软件测试优势:无性别歧视
随着社会的发展，很多企业对职业性别的观念还是没有转变过来，很多企业在招聘人才的时候，对男女性别有一定的限制，就拿国企一汽大众来说，招聘时全部要求是男生，对性别限定是相当严格的。然而对于软件测试行业来说，对性别没有任何限制，以前总会有很多企业不招聘女性工作者，对于软件测试行业来说，女性天生心思细腻，对从事软件测试行业来说，还具有一定的职业优势，不但可以从事软件测试，而且可以从事软件开发等工作，成都川软教育是西南*软件测试培训基地，软件测试实训基地，提供最全面的软件测试课程设置，*高薪就业，跟多家大型软企合作，让您的20万年薪近在咫尺！

软件测试就业一直不错，权威调查显示，从事IT软件行业的人，短期内的调整也不会影响到个人经验，所以跳槽后再就业也不会有很大的难度。对于IT软件行业的老板来说，简历并不能完全说明一个人的能力。与其他行业相比较，IT软件行业的求职简历可以非常简洁，只要有技术，一切近在咫尺。
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