培训效果评估工具的开发与运用

【课程价格】1160元/人 折

【开课时间】 15:00- 18:00

【咨询电话】 潘小姐  0 2 0 8 4 1 2 0 7 9 2    1 5 6 2 2 3 7 1 0 0 1

【开课地点】北京 待定

【开课机构】商战名家私塾(商战名家网)

【学员对象】所有需要监督或实施培训效果评估的相关人员  如人力资源管理者  培训管理者  培训实施者  培训课程设计开发者  业务*管理者等

【抢购地址】/RPt3e0N

【 讲 师 】 胡丽

 柯氏四级培训评估中文认证讲师 胡丽

专业背景 : 美国南伊利诺伊*人力资源开发博士，培训管理领域资深专家、研究方向是培训课程设计与开发，对此做了大量的中美系统性课程设计与开发的比较研究。胡丽博士的专长在培训课程设计与开发，绩效改进技术、培训需求分析、培训评估、工作任务和流程分析、核心能力模型建立及其应用等方面。曾担任国内某*咨询公司总经理，美国柯氏评估公司顾问，柯氏四级评估TM官方认证授权的中文讲师（目前仅有两位）。

授课特点 : 平易自然，深入浅出，擅长与学员之间的沟通，课程内容实用性和互动性极强，深受学员的欢迎和好评。 

服务客户 : 企业/*机构服务经验包括美国伊利诺伊州*、俄亥俄州教育局、Cooper B-Line公司， Bosch（美国）、Old National Bank、 AT&T、TCL集团、强生医疗、广联达、李宁、德赛西威、南航、国航、工行、新奥集团、灵山集团、中广核、上海国资委、正大集团、正泰电器、天虹股份、腾讯、北大汇丰等。

【课程收获】

1、掌握系统的评估工具开发流程，应用科学的方法开发出高质量的各种类型培训效果评估工具。

 2、运用大量的工具、模板、表单、评估样例。

 3、掌握培训课程设计各种类型的效果评估工具。

【课程大纲】

 本课程紧扣一个实际的培训效果评估项目，学员在每一个环节都有实战演练。在2天的学习中，您将亲自完成一个完整的培训效果评估项目的工具开发和应用。助你解决如何设计高质量的评估工具？如何科学严谨地分析收集回来的评估数据？等问题！

一、介绍常用的评估方法和模型

二、各个评估层级的常用评估工具概览

三、如何设计一个可实施、可衡量的评估计划

四、如何设计和开发具有良好信度和效度的评估工具

1、调研问卷                        

2、访谈问卷

3、标准参照型考题

4、在岗观察

5、绩效考核清单

6、其它种类的三级行为改变工具开发

五、如何收集有效的评估数据

六、如何针对不同种类的评估数据进行准确分析

七、如何撰写适合于不同利益群体的评估报告

八、如何针对不同的利益攸关方进行评估结果汇报

九、制定评估项目及评估工具开发的行动计划