扬州西区三级人力资源培训

领航李老师:0   

众所周知，*绝大部分公司、企业的人力资源管理*是由过去的人事*转变而来，从另一个层面上来说，绝大部分的人力资源管理*的人都是不够专业的，当然也不排除一些学习能力强的人，自己已经自学成材了。

人力资源管理主要分六大模块:人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；绩效管理；薪酬福利管理；员工关系管理。

在管理中是缺一不可的。

有些人要说了，我只管理一项就可以了，那你就大错特错了，在这个*了是环环相扣的，不可能只顾及一项的。

一、扬州领航培训宗旨:

*、帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理六大模块功能，系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法，加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧，能胜任人力资源开发、管理等职业岗位，工作效率有显著提高；

第二、能够通过*劳动和社会保障部知识技能考核获取相应的资格证书；

第三、帮助学员进行科学的职业生涯规划和设计，谋求更为广阔的人生发展平台，打造行业精英！

二、扬州领航三级人力资源培训优势:

①、师资雄厚:高薪聘请*企业人力资源总监授课，其实战性极强的授课风格深获学员好评。让您学有所用，学以致用！

②、后续教育完善:在人力资源管理师之后还特别开设《人力资源实战》课程，操作性强。

③、理论实践，相辅相成。让您的水平稳步提升。

④、滚动开课、一期不过、免费重学（支持免费试听）

三、考证报名条件:

三级人力资源培训考生报考条件:具备下列之一即可:

1、取得*专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；

2、取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

3、全日制*本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；

4、具有硕士研究生及以上学历证书；

5、取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6、取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

四、扬州领航门牌:

*、江苏、扬州、邗江区、润扬广场、3号商务楼、2层、209综合教研室。

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