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　　*人力资源管理师招生简章

　　一、 学校简介

　　浙江通用职业技术培训学校是由浙江省人力和社会保障厅主管的具有*培训资质的省属职业学校。学校成立于1998年，原浙江省省委副书记梁平波同志亲笔题写了校训，是浙江省最早从事职业技能培训的学校之一。建校13年来，伴随着*认证制度的深入开展，已承担了开展公共营养师、心理咨询师、理财规划师，物流师，人力资源管理师等多个*的培训项目500多期，为*和社会培养输送了各类专业技术人员3万多名，取得了良好的社会效益。我校在上海，宁波，金华，台州，温州，萧山等都设立分校分校，

　　宁波分校—宁波市广联职业培训学校

　　二、报考条件(具备以下条件之一者)

　　(一)高级人力资源管理师(一级)

　　(1)取得人力资源管理师证书后，从事本职业工作3年以上

　　(2)从事本职业工作19年以上

　　(二)企业人力资源管理师(二级)

　　(1)连续从事本职业工作13年以上。

　　(2)取得本职业三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　(3)具有*本科学历证书，连续从事本职业工作5年以上。

　　(4)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

　　(三)企业人力资源管理师(三级)

　　(1)连续从事本职业工作6年以上。

　　(2)取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　(3)取得*专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　(4)取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

　　(5)具有硕士研究生及以上学历证书

　　三、考试费用:

　　人力资源管理师(三级):1800元/人(80课时)

　　人力资源管理师(二级):2880元/人(64课时)

　　高级人力资源管理师(一级):5580元/人(64课时)

　　四、报考资料:身份证复印件1份;学历证书复印件1份; 四张两寸白底彩色照片;单位开具工作年限证明原件，加盖行政印章。 (格式:兹有_____同志在本单位从事人力资源工作满___年以上，特此证明!单位盖章、日期)

　　五、发证*:*人力资源和社会保障部(*通用)

　　开班时间

　　常年开班

　　机构介绍

　　宁波市广联职业培训学校成立于1998年，是由浙江省人力和社会保障厅主管的具有*培训资质的省属学校，现已开展公共营养师、心理咨询师、理财规划师，人力资源管理师等*的培训项目。