初次报考，阳光人力资源培训专家提醒你必须了解的政策
1、可以跨级别报考，还是只能从四级开始？
根据规定只要考生符合报考条件就可以选择相应的报考级别，没有必要必须从三级或者四级开始报考。2、没有做过人力资源，也不是人力资源专业，可以报考人力资源管理师哪个级别？
参加人力资源管理师的考试，对专业没有要求，没有工作经验的朋友，可以通过阳光学校申请零条件代报名。
3、考试时间是怎么安排的？
考试时间一般为每年的五月和十一月的第三周周日，具体的可以详询阳光学校的老师。
人力资源管理师是针对人力资源专员、助理、主管到人力资源经理、总监的各个层级人员。从人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系等方面洛阳阳光学校会全方位的进行系统培训。
洛阳阳光培训学校的HR教学体系
专业的专项实战训练
人力资源规划、劳动关系管理、绩效考评、员工激励、培训与开发、培训师技巧、员工职业规划。
完善的证书培训体系
人力资源实务、人才测评、人事法务、绩效薪酬、企业培训、职业规划、劳动关系等。
培训内容:从人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系方面对学员全方位的系统培训
培训对象:人力资源入门、助理、主管到人力资源经理、总监的各个层级人员
我们的成绩:人力资源领域10年培训经验，近万名学员的选择和推荐；近千个企业的团训与咨询案例，我们更了解人力资源，我们更了解你的需求。
我们专注人力资源培训，十年磨砺成绩辉煌！
地址:洛阳市西工区中泰商务大厦1101室
