云南动能教育是昆明五华超创教育培训学校开办的，由我国著名教育活动家欧阳维建倡导发起，众多超一流名师联手打造，多国名师共同参与搭建的目前国内*的大型名师品牌策划推广和“少年演讲家”专业培养服务机构。

名师课博会教育联盟以传播欧阳老师“爱的学说”的精髓文化为己任，以“让*教育亮起来”为目标，以系统化、特色化为基点，致力于为*培训机构、幼儿园提供全面、优质、完善的教育服务。

随着社会的进步，孩子的学习压力也是越来越大，现在很多学校都希望选择各方面优秀的孩子，很多家长和孩子都也在为*面试而发愁，不要慌，今天超创动能教育就来给大家介绍下如何成功把孩子的简历投递到老师手中:

首先我们要做的就是:主动出击，上门咨询，投递简历

因为一般学校投递简历的时间不会正式对外公布，所以一般择校投递简历我们在明面上，官方上是很难得到消息的。所以这就需要我们家长主动亲自去学校咨询，投递简历。一般去咨询的地点有首先是门卫，当然如果能进入学校去学校招生处咨询投递简历*了。

这时，肯定又有家长会问，电话咨询不可以吗。可以，但你得到的答案一定是否定的。因为电话，大家懂的，咨询的不一定是家长，学校的回答也肯定会多方面考虑的，万一被人录音举报了，岂不自找麻烦。那么现场呢，至少这样的风险会降低很多。

而且，当我们当我们给孩子找好了目标学校，*年前就把简历递上去，不要非得等某位家长说“某某学校正接受孩子们的简历呢”才去把自己孩子的简历送过去，这时候学校大多已经接受相当一部分学生的简历了。因为一般学校的大规模招生都是在年后的一两个月，要想让孩子接到学校的面试、考试通知还是提前把简历送上去稳妥一些。特别是公办学校，开始接受简历，到后边风声大了，可能就不接受了。。。当然，如果能够及时赶上总是*的。

其次是要提前收集目标学校招生邮箱，通过邮件形式进行投递

这样的方式呢不失为投递*简历的一种方式，但相比*种呢，一是缺乏诚意，二是得到回复的可能性比较低，三是如果邮箱信息错误或学校改变就相当于失去了一次机会。但这种方式适用于广撒网形式，而且对于居住离学校比较远的家长比较适合。因为太远，不可能天天去跑，这也不失为一种方法，一次机会，可能就是效率比较低。大家可以根据自己的实际情况进行选择。

然后找学校关系，通过学校关系进行投递

这种方式的效率很高，成功的可能性也高，但实用性不高，因为毕竟有这样的关系的家长也不多，只能说是少数。但为了孩子，如果是有这样的关系可用的，何不试试呢。

努力就会有希望，家长好好学习，学生天天向上，更多有关*辅导咨询信息，可拨打咨询电话进行咨询或是登陆公司网站做详细了解。