职场中，很多人都奉行各扫门前雪，各司其职。我做技术只懂技术就可以，我做服务只懂服务就行。其实不然，多了解一些自己岗位之外的知识是百利无一害的，尤其是人力资源知识，系统参加人力资源培训。因为即使你不做人力资源工作，了解人力资源的知识会让你知道，你的工资怎么发的，你的绩效核算，你的晋升条件，以及职场中你的保障有哪些。尤其是人力资源中劳动法这块，对于每一个劳动者来说，熟悉了解简直太有必要啦！
当然，如果你不关心这些，那请忽略。
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考试之后就结束了吗？不是的，学习之后大部分的人还要将知识应用到实际工作中的，那么实践沙龙就必不可少了。
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