一、培训宗旨:

　　通过培训，使学员熟练掌握建筑中土建工程定额原理以及概预算的编制与审查，基本程序与法规，培养复合型、应用型的建筑中土建工程管理合格的预算人才，让学员学习课程后就能上岗，真正做到培训与岗位“0”距离。

二、培训内容:

1、建筑识图基础（另学）         2、工程造价构成

3、工程造价计价依据             4、工程计量

5、工程计价                     6、建筑工程预算电算化

7、建筑工程预算审核与竣工结算； 8、浙江定额讲解；

9、诚信教育和相关法规。

三、课程的流程:

预算的基本理论→计价的基础知识（包括识图、计价定额的依据、计价的基本构成等）→分部分项工程的实例分析（对工程项目中的分部分项进行实例分析，来讲解工程量计算的方法）→定额套用及换算的强化（通过讲解定额组成使加深对定额套用及换算的方法）→计价软件的上机训练（熟悉运用电脑软件来操作预算工作）。

四、培训时间:

每周周末，一期约3个月，常年循环开班。

随着经济的快速发展和人民生活水平的日益提高，*城乡居民的消费结构从“衣、食”逐步向“住、行”方向升级，导致建筑行业人才缺口持续扩大，这一缺口严重影响了*城镇化的进程，这种缺陷在南方城市尤为明显，并且伴随着时代的进步，建筑业的发展，建筑结构、构造也相应起了变化，从木结构、砖木结构，逐渐发展到砖混结构、混合结构到钢筋混凝土（RC）结构，从而出现了柱、梁、板的RC结构体系和钢结构体系。