我国目前对软件人才的需求已达20万，并且以每年20%左右的速度增长。在未来5年内合格软件人才的需求将远大于供给。2008年我国软件人才的缺口已达万，其中尤以Java人才最为缺乏。

    随着近年来我国信息化发展的越来越快，*各地的信息化建设如火如荼，出现了大量的信息化人才，尤其是Java软件人才的缺口。而我国信息化人才培养还处于发展阶段，导致社会实际需求人才基数远远大于信息化人才的培养基数，使得数以万计的中小企业急需全面系统掌握Java软件开发基础技能与知识的软件工程师。

    而且，*非常重视软件行业的发展。对软件工程师人才的培养给予了非常优惠的政策。在所有软件开发类人才的需求中对Java工程师的需求达到全部需求量的60~70%。应该说java软件工程师就业前景是非常好的。再加上Java软件工程师不仅IT专业企业需要，广大的非IT企业也需要，所以说Java工程师的就业前景是非常乐观的。

对于已经入行的Java工程师或是即将入行的未来Java工程师来说，能有优厚的薪资待遇和广阔的发展前景的根本是要掌握扎实的Java技术。如果有想提高技术的需求，建议来蓝鸥的Java培训看一看，科迅的Java培训采用双师授课 方式，授课老师VCR讲解+技术讲师辅导实时练习。优势是确保*的老师把技术讲解透彻，同时立即进入练习，技术老师再次讲解及辅导，立即吸收消化知识点。进度技术讲师可以根据学员吸收情况控制，确保学习效果。扩充知识点，翻转课堂，学员深度参与其中。培养学习方法，形成学习习惯。IT技术日新月异，掌握学习方法才能在未来的工作中立于不败之地。

权威统计机构统计在所有软件开发类人才的需求中，对Java工程师的需求达到全部需求量的60%~70%，JAVA工程师的薪水相对较高，通常来说，具有3~5年开发经验的工程师，拥有年薪10万元是很正常的一个薪酬水平。

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