课程前景:
据新统计,*目前的财务工作者数量在1400万-1800万之间,已经赶上世界上许多的总人口了。然而 *财政部原副部长张佑才语出惊人:"未来十年管理会计是*的"蓝海",人才缺口300万。"然而据发 改委数据统计,目前*这方面人才储备不足1万。 随着互联网 时代的到来,越来越多的简单劳动被机器所 包揽,人们主要朝着管理型脑力劳动的岗位移动。而当下*的会计行业大多数人却是在做一些记录,核算等 工作。这对会计工作人员的技术要求并不高。而西方却恰恰相反,他们的会计人才主要是管理会计,做一些决 策类的工作。在2016年的《会计改革与发展"十三五"规划纲要》里,财政部将管理会计人才列为"行业急需紧 缺专门人才",力争到2020年培养3万名"精于理财、善于管理和决策的管理会计人才。
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地址:赤峰红山朝聚眼科医院院里东方职业技能培训学校
适应人群 具备会计专业基础知识和技能,希望获得主管会计能力证明、成功获得职场晋升的人群。**本课程学习,可实现从零基础到主管会计的提升。具备会计主管的能力,实现高薪就业;
课程介绍 对于财务人员,除了做账,还得清楚老板关心的是什么?会计人员如何自保?错弊账如何看出来?看出来了如何调整?企业有哪些财务制度,制度的出台与执行,特色行业的账务有何差异?会看报表吗?会分析利用数据吗?企业内部有哪些风险?如何制定实施有效的内控流程?如何在日常经营中做好税务查账的应对?如何在合理合法的情况下降低纳税成本?
课程收益 从一般的会计核算岗位,上升到企业管理的层面,不仅要知道老板在想什么,还要利用你的专业度去影响老板,说服老板,改变老板,不仅是让公司不吃冤枉亏,不只是防范企业的风险,而是应该让企业走上更平顺的道路,要提前预测风险,将未来的风险,未来的亏损,未来的不利,提前消化掉。
六大管理课
报表分析;全面掌握三大报表分析要点,能透彻分析企业营运能力,可深度分析上市公司报表,能熟练出具分析报告提出决策,熟练掌握不同主体对报表需求;
成本核算;做好成本预算与分析,成本精算提供决策,发现成本管理风险;
预算管理;能完成整套预算编制,学会预测与规避经营风险,让企业资金合理化利用,对企业发展提供可行依据;
税务筹划;洞悉稽查原因,熟练稽查准备工作,熟知稽查方法应对技巧,掌握稽查自救方法;
税务稽查;掌握四大税种筹划思路及技巧,营改增后的筹划思路及技巧,降低税负、改善经营、提高利润;
内部控制;控制资产流失,制定流程和相关制度,规范财务核算,有效管理财务人员;