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"读中职是一种划算的投资"从个人发展看,中专生由于文化素质较高,具备较强的专业技能,社会视野开阔,因此往往能抓住转岗、升学进修、职务提升、跳槽寻找更高工资职位等各种机会,人生发展道路广阔
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技术专业专任教师20人,硕士研究生人,其中正高2人,副高职称以上8人,双师素质型教师20人,兼职教师15人,讲师7人,初级3人。康复专任教师主要来自、湖南省、华西医科等重点院校,80%以上专任教师为研究生毕业。通过引进、聘请、培养等方式,建成了"企业大师引领、专兼职相结合、校企优势互补"的教学团队。校企共同协作,建立双专业带头人制,培养了1名校内技术专业带头人。同时,聘请湘雅二医院康复科主任张长杰教授为我院校外专业带头人,充分发挥出校内、外专业带头人的优势和引领作用。对接职业岗位,加强骨干教师培养,鼓励教师攻读在职博士,培养出一支高学历、高职称、高水平的教学团队。对接职业岗位,每年选送骨干教师到湘雅一、二医院等三级甲等医院培训。45岁以下的专任教师每年暑假到省、市级医院进修学习。所有骨干教师均获得医疗行业证书和各类考评员证书,双师型教师比例达到。聘请企业、技术骨干和能工巧匠担任兼职教师,建立了稳定的兼职教师库,共同参与专业建设、课程建设、教学实施、项目开发、顶岗实习指导、毕业设计指导等教学全过程
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培养目标:

培养具有现代护理理论、临床护理技能、社区保健知识、较强的日语运用能力和国外服务知识,富有人文精神和创新精神,能在护理领域内从事临床护理、社区护理、预防保健以及护理工作的高素质技能型护理专门人才。至今已成功向日本输送了13批护士共计148人,分别就职于日本东京、横滨、京都、大阪等城市的40多家医院。

四．学习情况

校期间利用课余时间参加学校日语培训班,预定10节/周。

2.大三实习

统一安排实习医院,在实习期间统一安排日语培训,预定6节/周。

3.准备赴日

实习结束,参加统一日语考级强化训练,同时参加日方单位面试,准备出国材料。

4.在日期间

年一边学习日本护理知识一边在医院打工,准备考取日本护士执照,第二年正式在医院就职。

五．就业去向

从事常规的临床护理、社区护理、预防保健工作,尤其是在国内医院从事护理工作。