【强化监理个人责任】 *印发《建筑工程五方责任主体项目责终身责任追究暂行》,工程项目设计使用年限内发生事故或者严重问题时,追究五方项目负责人的终身责任。项目经理将承担大额的罚款
分享监理有用吗, 【监理行业的未来发展】 目前,随着近几年监理行业的发展,我国监理行业的薪资已经达到了一定的,对于之前工资低,难以吸引到有能力的监理人员的问题已经了很好的解决。 但是,高能力的监理人员依然还是稀缺,尤其是对于拥有着过硬的理论知识和相关实践的高素质人才,更是缺少
【市场需求巨大,发展前景好】 监理工程师是一条的职业发展道路。据了解在建工程10万个左右,每3万平方米的建筑须有5个以上监理人员,各省约需监理人才近60多万人。 我国目前各种资质的监理企业共有6200多家,截止目前,*数据显示,注册监理工程师总量接近22万人。现场实际注册监理工程师还有很大的缺口。
分享监理有用吗, 1.监理工程师纳入准入类身价飙升 监理工程师作为建筑行业必备的三大证书之一,更是受到所有考生的追捧,随着监理师被纳入准入类职业目录,监理师含金量也进一步。 纳入准入类,意味着从事该岗位,需要像和一样持证上岗,因此监理工程师在行业之中占据重要地位 近几年来,监理工程师的行业形势越来越好,热度也越来越高,社会认可度和含金量也随之增强。那么监含金量到底怎么样?该不该去考?下面带大家从以下几个方面来了解一下~
【就业形势】 工程监理制度的实施,使得工程建设领域对监理专业人才的需求不断加大。从工程建设的前期策划、设计,到工程、施工的全,包括进度、造价、及安全等方面的需求,都为工程监理行业的发展创造了良好机遇。 虽然目前我国的监理行业存在不少,但是随着对工程监理制度的不断完善,对监理行业行为规范的不断加强,以及对监理从业人员素质的不断,监理工程师的发展前途必将不可小觑。 但是纵观当前我国监理行业现状,存在不少不尽人意的地方。当前,无论是业主、施工单位还是监理企业内部都普遍存在着对监理工作的认识存在一些误区,再加上监理企业无序、发展,监理从业人员素质参差不齐,监理市场供求关系失衡,监理单位效益下降等原因的出现,了监理领域各种""的滋生和发展,使得监理工程师的工作充满诸多。
【上海监理工程师的工资】 上海总监理工程师的工资高于其他地区。总监理工程师的平均工资约为15000元,而上海总监理工程师的月薪约为20000元,年薪约为30万元。 据某*网站统计,北京监理工程师的平均工资为6460元/月。影响监理工程师工资的因素很多,如偏远地区和大城市较高,小城市和经济欠发达地区略低, 对于不同的,监理工程师的工资 工程监理工资是根据工作计算的,包括不同省份应届生工资3618元、0-2年工资4206元、3-5年工资4980元、6-7年工资5742元、8-10年工资6058元、10年以上工资7058元, 但要注意的是"借用"不仅有额外的好处,也有一定的风险。一般来说,监理工程师书的难度很低,但证书的含金量和价值很高,感的朋友可以考虑监理工程师书,这不仅可以他们的晋升和机会,还可以额外收入手拿证书,躺着不是梦想
【就业形势】 工程监理制度的实施,使得工程建设领域对监理专业人才的需求不断加大。从工程建设的前期策划、设计,到工程、施工的全,包括进度、造价、及安全等方面的需求,都为工程监理行业的发展创造了良好机遇。 虽然目前我国的监理行业存在不少,但是随着对工程监理制度的不断完善,对监理行业行为规范的不断加强,以及对监理从业人员素质的不断,监理工程师的发展前途必将不可小觑。 但是纵观当前我国监理行业现状,存在不少不尽人意的地方。当前,无论是业主、施工单位还是监理企业内部都普遍存在着对监理工作的认识存在一些误区,再加上监理企业无序、发展,监理从业人员素质参差不齐,监理市场供求关系失衡,监理单位效益下降等原因的出现,了监理领域各种""的滋生和发展,使得监理工程师的工作充满诸多。
分享监理有用吗, 尽管目前我国监理行业存在诸多困难,但随着监理制度的不断完善、监理行业行为规范的不断强化以及对监理从业人员素质的不断关注,监理工程师的发展前景不容低估。 目前,业主、施工单位和监理企业对监理工作普遍存在一些误解。此外,监理企业无序发展、监理人员素质参差不齐、监理市场供需失衡、监理企业效率下降等原因了监理领域各种""的滋生和发展,使得监理工程师的工作充满了诸多困难。