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我国老年人口规模呈现总量扩张、增量提速的发展态势,人口抚养负担正逐步加强。其次,老年人口分布不均,老龄化呈现转移趋势。目前,我国健康服务产业链主要有基本产业群:一是以服务机构为主体的产业;二是、 耗材产销为主体的产业;三、健康产品产销为主体的品产业;四是以健康检测评估、服务、调理和*促进等为主体的健康服务产业;五是健康养老产业。

养老服务的离不开养老护理员。养老护理员是养老服务的主要提供者,也是养老服务人才队伍的中坚力量。但当前我国养老护理员总体上仍面临数量短缺、专业能力不强等。有数据显示,未来养老专业技能人才缺口将达到千万人。老形势严峻,老年护理的压力和需求量巨大。

应当看到,随着老年人口数量扩大,以及生活水平和健康预期,老年人口的消费潜力在增长、消费意愿和能力在不断增强。发展银发经济无疑是积极应对人口老龄化、推动高发展的重要举措。人口老龄化趋势下,要把握好银发经济的产业发展机遇,更要解决好广大群众的基本民生需求,而建立多层次的养老护理服务体系,正是题中应有之义。银发经济是一片蓝海,呼唤着更多的养老护理人才投身其中,也对从业者综合素质提出了更高要求。

养老护理员的就业岗位主要包括养老院护理员、医院、社区护理员等。这些岗位主要负责的工作内容包括: 1、养老院护理员:负责照顾老年人的生活起居,包括饮食、穿衣、洗澡等,同时需要进行心理疏导和健康监测等工作。 2、医院:负责照顾病人的生活起居和护理工作,需要进行、发药、监测生命体征等。 3、社区护理员:负责在社区中进行健康教育和健康工作,同时需要进行家庭访视和护理等工作。

近年来,随着社会的快速老龄化,养老服务需求不断。根据数据显示,到2030年,60岁及以上的老年人口将突破3亿,占总人口的比例将超过20%。在这种背景下,和各地方纷纷相关政策,支持养老产业的发展。2019年发布的《"健康2030"规划纲要》明确提出要加强老年人健康服务体系建设,推动养老护理职业培训和资格认证工作。

拥有技能的人将会有更好的就业机会,收入更高,待遇更好,更让人客户信赖。目前养老护理师这一职业的市场稀缺再加上进入门槛低,很多从业人员没有学习就上岗,人员素质也参差不齐。对于一名专业的养老护理人员来说,除了打扫卫生、做饭这些基本工作之外,更重要的是照顾老人,包括帮助老人活动、洗澡以及必要的心灵沟通。

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