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竞聘需要提供的材料 如果您委托本站代写竞聘演讲稿,至少需要提供如下材料: 1 、 您的个人简介、工作经历 ——让我们对您有个宏观的把握,这是我们为您提供专业竞聘指导的 步。 这一部分越详细越好,包括您的年龄、学历、毕业院校及专业、是否党员、职称、担任过职务、现任职务、所受奖励等等。 2 、 您竞聘的岗位的具体职责 ——让我们对您竞争的岗位有个了解,我们将根据我们的经验来为您进行到位包装。 3 、 您的竞聘优势 ——将您自己认为的优势,提纲性的写出来,让我们根据竞聘的岗位职责,并综合其他诸多因素来给您提炼和提升。 这一部分,您可以只列一下提纲。如果可能,您好在每个提纲后,都附上证明该条优势的充分证据,即事实。 4 、 您的工作思路和打算 ——对于志在必得的工作岗位,您一定或多或少有自己的工作思路和打算,不管现在清晰与否,也请您告诉我们,这将为我们提供必要的参考。 如果可能,您好提供如下材料,以便于我们从宏观上把握撰写高度,并指导您的演讲:一、竞聘的背景——即竞聘在什么背景下进行的,这将有助于我们更快的切入主题和把握写作方向。二、评委组成——请告诉我们评委的组成,都包括哪些领导,您和这些领导之间的关系如何;是否有普通员工和您的同事。了解这些,我们在写作时更容易把握写作技巧,才能照顾到方方面面,不会顾此失彼,从而为您赢得更多的选票。三、竞争对手的情况——知己知彼,百战不殆。 将您的竞争对手的优势和劣势告诉我们,我们在写作时可以更准确地找到对方的弱点,采取"以矛攻盾"的方法,为您的竞聘增加更强的竞争力。同时,我们也会对您的劣势进行合理规避,甚至变劣势为优势,达到出奇制胜。

恳请各位领导给我支持,谢谢!

【口才前线新闻】

朋友,当你看到我的时候,希望你换一种培训观念:演讲口才能力不是"看"来的, 是"练"出来的。

如果你以以往的讲座式培训"看"的观念来对待演讲口才培训,并且期待着培训完后,你第二天就能口若悬河、滔滔不绝,那我能遗憾地告诉你,这只是传说。

但如果你以"练"的观念来对待演讲口才培训,只要你学习3天的公众场合实战特训方法,并且按照训练要求去实践,那我能很肯定地告诉你,你完全可以把传说改写为传奇! 

他们都已行动,你还在等什么?!

宁可做错,不能错过。

这是你一生至少要参加一次的课程:口才前线《神奇魔法口才实战特训》。

你是否害怕当众讲话,在台下背熟的演讲稿,一上台大脑就一片空白,说话语无伦次,甚至张不开口?

你遇到的瓶颈,可以打【口才前线】小编报名电话18658136212(微信同号)。让你彻底蜕变、魔术般转变你的人生......