自卑、缺乏自信心是不能很好地表达自己的重要因素,有的人见人说话脸红、腼腆怯场,都是缺乏自信心的表现。有的人平时不怎么能说,但是走上领导岗位后,变得越来越能说,原因就是他有了自信心,他说话别人就得听,这就是他自信心的来源。

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说服力强。而不可多得的外交型人才。对别人的思想、感觉、看法了解得非常清楚,谈别人的事如数家珍,能替人指点迷津,并能把那些和他不同的或相反的意见推倒移开,使谈话照着自己设计的方案和计划向前走。因此,这种人总是后的赢家。比如我国三国时代的诸葛亮就是一位说服能手。

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要点必须是你的观点并且你要把自己的观点浓缩成简单清晰可辨的一句话。有太多观点和没有观点终结果是一样的,都会让听众迷失在你的讲话中。一个人只有真正理解演讲的主题并且已经为讲话做了充分准备的时候,在演讲中跟着感觉走才是正确的。每次即兴演讲都是发挥领导力的时候,而花时间准备将会使你更好的传递领导力。

演讲上让观众更关注你的方法:鲜活的思维是演讲中的智慧之光;演讲之中观众更愿意看到知识丰富、紧跟现实、实话实说、与成功者近距离、充满鲜活思维的对话。我国几千年的历史就是一个演讲人才辈出的历史。从春秋战国时代开始,就有许多专门从事"游说"的思想家和纵横家,他们对社会政治和经济的发展起着不可低估的作用;还有的诸葛亮"舌战群儒"等,也都是演讲艺术的绝妙的典范。他们杰出的辩才无一不是建立在独到的思想、丰富的知识的基础之上的。在现代社会,我国党和领导人、还有一些的社会学家、经济学家、*教授和企业家,也同时是演讲家。相信只要你有信心站在那个舞台上就一定能够会取得成功。