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2024湖南医药技工学校【医药职业中专】 湖南中专专业查询

日期:2024-08-18 14:27:01     浏览:37    来源:医学高教
核心提示:湖南医药技工学校【医药职业中专】很多人在步入社会后,充分感受到了职场竞争的残酷。对于这些学生,回来上中职学技术,是非常有出


湖南医药技工学校【医药职业中专】
很多人在步入社会后,充分感受到了职场竞争的残酷。对于这些学生,回来上中职学技术,是非常有出路的。下面是老师整理的学校一些相关资料以及接受希望对大家有帮助湖南医药技工学校【医药职业中专】 湖南中专专业查询
湖南医药技工学校【医药职业中专】 湖南中专专业查询

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自1999年以来,先后与英国伯恩维尔、美国加利福尼亚州立、澳大利亚新南威尔士州教育厅等签订了友好合作协议,向国(境)外输送护理人才。近年来,有30多名学生到美国、澳大利亚、英国、台湾等和地区学习、工作,护理学生就业形势大好、前景广阔。2017年,我院与大唐国际教育发展控股有限公司、澳大利亚新桥留学移民有限公司、北京华美教育咨询公司、北京万极公司等进行了沟通交流,就护理专业(英语方向)学生出国学习进行了探讨,针对学生进行专业项目讲座。目前有意向去澳洲、欧洲、美国留学就业的学生近40人。与外专局签订了开班"一带一路"留学生班的协议,并按要求做好了前期准备工作。       

(一)班级特色

护理(英语方向)班级建制已久,学生活动丰富多彩。语言风采大赛、外语沙龙、百词斩等拓展了学生的学习、生活。       

 

 2.校外实习实训基地

序号      

校外实习实训单位      

1      

长沙市口腔医院      

2      

长沙市人民医院      

3      

长沙市第三人民医院      

4      

长沙市中心医院      

5      

长沙市第四人民医院      

6      

长沙市第八人民医院      

7      

郴州市人民医院      

8      

浏阳市人民医院      

9      

宁乡县人民医院      

10      

常德市人民医院      

11      

株洲市中心医院      

12      

美奥口腔医院      

13      

长沙市好牙依口腔连锁      

14      

长沙市齿邦口腔连锁      

15      

长沙市喧美口腔连锁      

16      

德皓口腔连锁      

17      

长沙辰睦口腔连锁 

 

1、免学费:按照相关政策享受免学费2400元/年/生,以上学费标准均为减免后的实际收取金额数。

2、助学金:在校一、*涉农及非涉农家庭经济困难学生、连片特困地区学生、孤儿、建档立卡户学生。

3、奖学金:在校各方面表现者,可申请奖学金6000元/年。

4、康明奖学金:学校对在校品学兼优的、符合评选标准的学生按年度发放奖学金。

5、康明助学金:因灾、因病致贫的家庭经济特困的在校学生按月给予500元生活补助。

6、勤 工 俭 学:学校为家庭困难的学生提供各类勤工俭学的岗位,根据岗位和工作内容发放勤工俭学工资。

 

言语听觉康复技术专业是我院开设的特色专业,2017年面向招生。言语听觉康复技术专业属于我院健康照护专业群,本群已确定为湖南省高等职业教育特色专业群,《康复评定技术》课程为湖南省精品在线课程。  

本专业旨在培养思想政治坚定、德技并修、全面发展,适应"健康"战略需要,具有良好的职业道德素质和心理素质,掌握基本医学人文服务、言语听觉康复专业理论、分析解决专业问题、自主学习、创新创业等知识和技术技能,面向听觉障碍、言语语言障碍康复服务领域的高素质技术技能人才。主要培养能胜任言语治疗师和听力师等工作岗位。言语康复师(又称:言语语言康复师),是指使用专业设备对言语、语言障碍者采用定量与定性的综合方法进行评定,制订方案,实施康复训练,跟踪康复效果,以及提供康复咨询与指导的专业人员。听力师是指为听觉障碍患者提供临床检测、诊断、治疗、康复、教育、预防等多项服务的专业人员。        

 

1.情况介绍

临床医学专业拥有专任教师67人,硕士研究生44人 ,博士2人,其中正高7人,副高职称以上43人,双师素质型教师60人,兼职教师29人,中级17人,初级7人。通过引进、聘请、培养等方式,建成了"企业大师引领、专兼职相结合、校企优势互补"的教学团队。校企共同协作,建立双专业带头人制,培养了1名校内临床专业带头人。同时,聘请1名三甲医院的、教授为校外专业带头人,充分发挥出校内、外专业带头人的优势和引领作用。对接职业岗位,加强骨干教师培养,培养出一支高学历、高职称、高水平的教学团队。对接职业岗位,每年选送骨干教师到湘雅一、二医院等三级甲等医院培训。45岁以下的专任教师每年暑假到省、市级医院进修学习。所有专任教师均获得医师执业资格证书和各类考评员证书,双师型教师比例达到。聘请企业、技术骨干和能工巧匠担任兼职教师,建立了稳定的兼职教师库,共同参与专业建设、课程建设、教学实施、项目开发、顶岗实习指导、毕业设计指导等教学全过程

 

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