在我国目前紧缺的各类管理人才中,幼儿园园长应该列入极其紧缺的一类。根据教育部统计,截止2010年,我国各级各类幼儿园数量为13万所, 其中民办幼儿园占总量的63%,而且以每年25%的数量递增;公办幼儿园园长实行教委任命制,绝大部分为从教师岗位逐渐成长起来的老师, 这种人才培养模式周期长,效率低,从数量上远远满足不了社会需要;大量的民办幼儿园甚至部分公办幼儿园根本没有园长可用! 于是出现了大量未经培训就上岗的"外行园长",这也是造成目前幼儿园管理水平参差不齐的重要原因。

  幼儿园保健医必备技能一是基本技能,如掌握测体温、呼吸、脉搏等体征、晨午检及全日健康检查、体格测量、视力检查、冷热敷法、儿童用药、卫生消毒等知识和技能;二是掌握发热、惊厥、腹痛等常见症状的处理技能;三是掌握蛋白质-能量营养不良、营养性缺铁性贫血等常见营养性疾病的处理技能;四是掌握食物中毒、异物吸入等意外伤害的预防与处理技能;五是掌握心肺复苏等现场急救能力。

根据区妇幼保健所要求,结合园内实际情况开展幼儿园保健工作,通过不断地积累经验,卫生保健工作较之前有了明显的进步,健康检查、消毒隔离、安全防病方面能做到得心应手,保健管理工作也获得了一定的经验,营养工作经过不断努力营养分析膳食标准也达标。本学期努力的方向加强季节传染病的防控工作,加强两大员队伍建设,从细节处规范保育员、营养员的日常操作,加强保育员在运动中的保育工作的指导,提高三大员的团队合作能力。

幼儿园保健医生岗位职责页面介绍:幼儿园保健医生岗位职责页面为各位用户提供关于幼儿园保健医生工作职责及任职要求,此外还介绍了关于幼儿园保健医生岗位工资及学历分布情况以及更多与幼儿园保健医生岗位相关的其他信息。查看更多有关幼儿园保健医生岗位职责内容,就到猎聘网幼儿园保健医生岗位职责频道!任职要求:1.医、护专业,具有卫生专业技术资格;2.有2年以上相关工作经历;3.具有认真、严谨的工作态度;具备良好的亲和力和工作应变能力。

目前, 对幼儿园实行准入管理,要求持证上岗。依据发展学前教育的政策精神,以实现幼儿园园长从"事务型园长"、"管理型园长"向"经营型园长"的转变,走上职业化之路,真正成为职业园长,促进*幼儿园的可持续发展,通过提高幼儿园园长的管理能力、运营能力和教学能力,提高我国幼儿园的整体教学及管理水平!