如今,农村规划已是我国经济不可或缺的重要组成部分,是我国整体提升决定性因素。特别是随着乡村振兴战略的提出,对于农村规划师发展备受关注,逐渐引起了各界的重视。希望能通过一系列行之有效的策略,更好地推动乡村规划师给农村经济带来平稳发展。
据悉,注册城市规划师自2000年开考以来,通过考试的仅有1万人左右,但面对巨大的社会需求,还显得远远不够。俗话说,物以稀为贵。注册城市规划师紧缺的背后也造就了这个职位相当可观的薪资。据调查统计发现,普通城乡规划师的月薪基本都在5000元~8000元之间,而高级城乡规划师的年薪*高可达几十万或上百万。
目前乡村规划师证多久下证费用多少
明确坚持农业农村优先发展,坚持把乡村人力资本开发放在首要位置,大力培养本土人才,引导城市人才下乡,推动专业人才服务乡村,吸引各类人才在乡村振兴中建功立业。为贯彻落实文件精神,深入推进乡村振兴,培养本土人才,推动专业人才服务乡村,提高乡村振兴专业技术人员理论与技能水平,解决我国乡村振兴专业服务人才队伍薄弱等问题,保证*各项乡村振兴的目标完成,加强乡村规划人才队伍建设,进一步提升乡村规划岗位人员的能力素养。特开展乡村规划师职业能力培训及考试工作;考试采取线上考培形式,满足参加人员的需求。
社会需求越来越大的背后,足以说明城乡规划师的含金量是非常高的。而且,城乡规划人才如此紧缺的情况下,注册城市规划师考试的通过率却是相当低的,基本控制在15%左右。据了解,注册城市规划师考试始于2000年10月,头两年由于人才急缺,考生比较集中,考试分数相对较低,通过率较高,随着考试制度不断完善,考试难度加大,通过率较低,据说2018年的通过率还不到10%。
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实际上,乡村规划工作包含了方方面面的多种类工作内容:注重文化传承、保留发掘村庄特色、完善村庄功能、统筹乡村整体发展、合理优化村庄布局、统一完善村基础设施、公益事业设施和公共设;依据县、乡镇级国土空间规划的相关要求,进行用地审批和核发乡村建设规划许可证等,林林总总不计其数。
