进入21世纪,随着经济的飞速发展、改革开发的不断深化,企业出现了诸多不适应问题,其中企业员工素质不高问题尤为突出,包括观念陈旧、知识老化、技能缺乏等,一句话,就是劳动者素质不能适应社会经济和企业发展的新需求。全面提高劳动者素质,提高企业的竞争能力,成为当务之急。借鉴国外的先进经验并结合我国的实际,可以得出一个结论:大力发展职业教育,开展企业员工培训是提高劳动者素质的重要措施。开展员工培训,提高劳动者素质,首先应提高培训师的素质,因此,建立企业培训师制度对于做好培训工作,提高劳动者素质有着重要的意义。
政策释放:企业培训师证书报名考试
企业培训师是指能够结合经济、技术发展和就业要求,研究开发针对新职业(工种)的培训项目,以及根据企业生产、经营需要,掌握并运用现代培训理念和手段,策划、开发培训项目,制定、实施培训计划,并从事培训咨询和教学活动的人员。企业培训师考试内容:培训师职业道德、相关法律法规、教育培训基本常识、市场经济下培训工作常识、团队建设常识等相关内容。
企业培训师报考对象
1、企业人力资源中高层管理人员;
3、企业专兼职讲师;
4、管理咨询业从业人员;
5、有志于成为培训师的人员。
政策释放:企业培训师证书报名考试
企业培训师是指为企业内部员工进行培训的授课老师。企业培训师在为企业带来系统的现代管理知识与技能的同时,还能为企业带来突出的附加价值。作为一名企业培训师,首先需要考取相应的资格证书,不仅是持证上岗的要求,还能表现出自身的专业性,【报名拿证联系张老师】
政策释放:企业培训师证书报名考试
【企业培训师】需要在线上指定相关*申请报考,然后到指定考点培训考试,2023年-2024年报名入口开启,报考条件高中及以上学历,满18周岁,报名时间每月15号申报,每月-每周均可报名,报考费用1500左右不等,证书由*医药相关单位颁发证书,含金量高,*通用,支持网查,现在报考条件不严,报名流程简单,提交基本身份证资料即可。【报名拿证联系张老师】
企业培训行业的包容性也体现在对年龄的包容上。在讲台上,会有年轻的成熟讲师和多年从事其他行业工作的新手培训师。只要这个城市有培训方面的需求,你就可以胜任这个职位。由于本证书培训内容系统全面、鉴定内容注重实战,有助于提高实际能力,已经成为沪上各大企业普遍认可的证书,考书后,其职业发展规划:从培训主管晋升到知识管理总监;从人力资源经理晋升到CEO;外部发展道路----企业管理咨询师/培训讲师。
