并尝试从现代学的角度,将员工礼仪规范所代表的职业形象上升到企业拓展市场、公共关系、对外交往、商务活动、职场、信息沟通等方面的战略高度,来充分认识企业礼仪培训与礼仪文化建设对于塑造企业社会形象与奠基企业立业之本,从而进一步企业的经济效益和社会效益的重要意义。企业礼仪培训,已成为或必将成为企业参与市场竞争,打造核心实力的必修课内容与实现企业规范化程度的重要标志。
课程大纲一礼仪概述?礼"由"心生,而后成仪?亲和力塑造:表情礼仪?专业的站.立.行.走.坐.蹲姿等?引领礼仪及专业的指引?怎样将仪态训练与生活相结合二商务政务会面礼仪?商务礼仪如何运用到工作中?见面礼.点头礼.称呼问候礼
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西周时期的礼仪4、春秋战国时期的礼仪5、秦汉时期的礼仪6、唐宋时期的礼仪7、明清时期的礼仪第二部分古代的相见礼仪1、拱手作揖礼:时揖、土揖、长揖、天揖等2、正规揖礼、一般揖礼、女子礼、叉手礼、敬拜礼等3、三叩九拜礼:稽首礼、顿首礼、空首礼、振动4、礼仪形体舞蹈第三部分:古代仪式礼仪——人生有礼1、古代五礼之说:吉礼、凶礼、军礼、嘉礼、宾礼破蒙礼——开笔礼。
尽管得体的形象不一定是成功的保证,但不得体的形象注定要失败。这是一个1分钟的时代,前30秒向人们展示你是谁,后30秒让别人决定是否接受你。在这短暂的1分钟里,很少有人能够洞察到你的内心和智慧,你的仪表形象决定一切。只有给人留下良好的印象,你才有可能开始第二步。相反,如果你的印象很糟糕,恢复形象是十分艰巨和漫长的。 不是每个人都有美丽的外表,但每个人都有属于自己独特的魅力。在社会的大舞台上,美丽经不起太多的风吹雨打,只有魅力之花才能永远盛开!礼仪培训师的定义:通俗来讲,礼仪培训师就是将礼仪文化发扬光大,礼仪无国界。"公益为大家,礼仪传天下。"培训师要用心去观察去思考。制定培训课程时要"用心"考虑企业的实际需求,如果企业对培训内容有误解,一定要开诚布公地指出来,替企业考虑多一些。
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仪态礼仪微 笑是一种礼仪,能充分体现一个人的、修养和魅力。真正甜美而非职业性的微笑是发自内心的,自然大方---6-8棵牙齿。真实亲切的。要与保持正视的微笑,有胆量正视,接受的目光,微笑要贯穿礼仪行为的整个。
江苏省礼仪培训师证几月份, 仪态礼仪站 姿抬头、挺胸、含颚、收腹、提臀、双肩自然下垂。男士:双脚分开,比肩略窄,双手交叉,放于腹前或体后。:双脚并拢呈V字形或"丁"字状,双手交叉放于腹前,右手左手上,食指微翘。顶书夹纸是练习站姿的基础功课。仪态礼仪坐 姿入座要轻,坐满椅子的三分之二,轻靠椅背。双膝自然并拢(男士可略分)头平正、挺胸、夹肩、立腰。如长时间端坐,可将交叉重叠,注意将腿回收,与呈90度,与上身呈90度。 也许曲终人散之后,离开的离开,忘记的忘记,然而旋的时候,感谢上天让我们是在一起的。随着时间的围困,我的步伐越来越沉重,时间仿佛把我逼到了死角,让我陷入了绝地,我无力挽回些什么,只有忍着痛,步履维艰地一步一步往前走。随着时间的围困,我的步伐越来越沉重,时间仿佛把我逼到了死角,让我陷入了绝地,我无力挽回些什么,只有忍着痛,步履维艰地一步一步往前走。
良好的形象和气质,无疑是会给学员良好、的印象,学员就更容易接受、认同培训师的培训内容。如果礼仪培训师自身形象欠佳,无疑是个极大的缺憾。甚至有可能会微妙地影响学员的心理,使之对培训师所讲授的内容产生一定的情绪。况且,有些内容需要培训师和学员之间的互动,特别是一些示范的内容,如果培训师的"自然条件"不佳,难免影响示范、互动的效果。
江苏省礼仪培训师证几月份, 不同形象礼仪:休闲形象礼仪、商务形象礼仪、社交形象礼仪、内外兼修形象指导。通过形体礼仪的学习:有效扣肩驼背,柔韧与协调性,从基本形体入手,为塑造优雅气质打好基础全身各部位练习,矫正不良形体习惯,腰背等不良健康状况削减腰部、胯部多余脂肪,改变腿部线条,打形学习不同的站姿、、礼仪理论知识与实操练习,塑造优雅气质。