劳动关系协调师2014年11月考期学习内容
| 二、教学内容 | ||||||
| 课程名称 | 取证班 | 班 | 实战班 | 管理班 | ||
| 劳动关系协调师*鉴定培训一、二、三级通用必考课程 | ||||||
| 基础知识 | ||||||
|
劳动标准 实施管理 |
||||||
| 劳动合同管理 | ||||||
| 集体协商与集体合同管理 | ||||||
| 劳动规章制度建设 | ||||||
| 劳资沟通与民主管理 | ||||||
| 员工申诉与劳动争议处理 | ||||||
| 总复习 | ||||||
| 注:管理提升系列班具体课程内容见我院《管理系列课程招生简章》 | ||||||
| *教辅金牌服务 | ||||||
| 说明:企事业单位内训可定制课程，培训费用另议 |
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劳动关系协调师2014年11月考期学习内容
| 二、教学内容 | ||||||
| 课程名称 | 取证班 | 班 | 实战班 | 管理班 | ||
| 劳动关系协调师*鉴定培训一、二、三级通用必考课程 | ||||||
| 基础知识 | ||||||
|
劳动标准 实施管理 |
||||||
| 劳动合同管理 | ||||||
| 集体协商与集体合同管理 | ||||||
| 劳动规章制度建设 | ||||||
| 劳资沟通与民主管理 | ||||||
| 员工申诉与劳动争议处理 | ||||||
| 总复习 | ||||||
| 注:管理提升系列班具体课程内容见我院《管理系列课程招生简章》 | ||||||
| *教辅金牌服务 | ||||||
| 说明:企事业单位内训可定制课程，培训费用另议 |
