杭州余杭区哪里有教师考编辅导班,无意中听见有人说杭州教师招聘考试培训。我也对它做了些了解,可以一起看一下,教招面试,教师有编制和无编制区别,教师招聘考试和教师编制考试,教师招聘考试报班学习,教师编制,教师招聘考试内容分类
教招面试
面试的话不同地区形式不一样,但主要的就是说课和试讲这两种形式。说课也好,试讲也罢,最核心的部分,还是教学流程。但大部分应届毕业生往往一头雾水,不知道该如何讲。这就需要你多学习,多模仿。面试环节更多的是临场发挥。
教师有编制和无编制区别
教师有编制和无编制是两个概念,有编制的教师就是那种长期的教职工作人员,而无编制的教师就是那些被签订的合同的临时工。而且有编制的教师是可以调动工作岗位,可以提升职称的,有退休金和缴纳社保等;无编制的教师无法晋升和调动工作,更没有高额的退休金,在职期间也只是帮缴纳少量的社保。
教师招聘考试和教师编制考试
教师招聘考试和教师编制考试不是一个概念,教师招聘考试是没有*统一的考了试形式和考试大纲的,是由各县区教育局组织实施举行考试。而教师编制考试,是需要进行*的统一考试,在考试合格之后是肯定为编制内教师。而教师招聘考试就不一定是编制内的教师。
教师招聘考试报班学习
教师招聘考试是需要进行笔试和面试两项考试的,不管在笔试还是面试的时候都是需要做前期的大量准备才可以更好的去应付考试。那么在准备的时候,就可以着重的去选择一个专业点的培训班学习,不但能有效的学习到理论知识,还能掌握一些面试的技巧等,是一个比较好的学习方式。
教师编制
如果想做教师的话,还是直接考教师编比较好,现在教师编制虽然竞争压力大一点,很多人会觉得难考,但其实如果掌握到好的方法和做题技巧,招教考试也不是无法战胜的,就拿招教考试里必考的,也是最难复习的教综来说吧,考过的人都知道教综里面包括了教育学、教育心理学、普通教育学等很专业的知识。
教师招聘考试内容分类
教师招聘考试算是有各地自主举行的教师选拔考试。考试内容分为教育基础理论和面试类及教育基础理论、*基础理论和面试类。具体考试类别是按各地举行教师招聘考试的机构来定;不过现如今第二种类型的招式招聘考试机制是用的比较广泛的。
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