重庆育婴师一般多少钱，改变命运就靠重庆月嫂培训了，你还在等什么，赶紧行动吧！月嫂的工作范围及责任，月嫂如何让雇主了解并且雇佣自己，月嫂培训什么内容，月嫂的前途怎么样，月嫂和育婴师有什么不同，月嫂培训机构如何选，月嫂培训应该具备哪些点。

1.月嫂的工作范围及责任

一般在大众人的心里认为，月嫂就只是照顾一下小孩子，这是对月嫂的错误理解。月嫂是对产妇的产前照顾，护理，及心情，情绪的方方面面的照顾，后期产妇进驻产院生产之前的调理照顾，及产妇生产之后的产妇和刚出生的幼儿的照顾，这就是标准的月嫂或者说是高级月嫂的标尺，当然这个是根据情况老看的以及雇主的家庭经济情况来定的。还有月嫂的工作能力。

2.月嫂如何让雇主了解并且雇佣自己

月嫂如何让雇主了解并且雇佣自己，是每一个月嫂都会考虑的问题，你的技术或者你是如何会照顾人，但是脾气不好的话，也是不会在雇主家待的太久的，但是你作为月嫂和雇主性格合得来，但是做事不行的话，也不会得到雇主的认可，做理想的就是两者兼具，这样最容易得到雇主的认可及肯定。

3.月嫂培训什么内容

对产妇基本的身体情况做出基本的掌握，对产妇的体温进行实时检测， 对刚出生的婴儿进行护理，按摩以及观测。对刚出生的不久的婴儿进行眼部和脐带部位的护理及按摩，对新生儿的意外伤害要会要会熟练的处理。 新生儿刚刚出生，抵抗力较差，要时刻观察新生儿的体温，新陈代谢，

4.月嫂的前途怎么样

月嫂这个行业还是很有前途的，进入生育高峰期的90后年轻妈妈们，很少能一个人照顾孩子，外来妈妈又普遍面临着长辈不在身边、自己也不愿回老家坐月子的问题，因此外来人口越多的大城市，月嫂的需求量自然越大。此外，多为独生子女的小宝贝们，无一例外被年轻父母视作最为宝贵的掌上明珠，因此愿意花更多的钱在他们的身上。

5.月嫂和育婴师有什么不同

多数人心中普遍存在一种误解，把育婴师与保姆、月嫂混为一谈。实际上二者之间有着不小的差别。保姆月嫂：以传统的，前人总结的经验照看方式照看婴儿，以个体主观意识为中心，比较注重过去的个人经验，没有根据科学育婴理念对婴儿进行心理发育特征教育，是根据前人总结的合理的育儿方式。育婴师：是对0~3岁幼儿生活照料、护理、科学教育、保育等方面的知识，并以现代化的科学方法对幼儿进行饮食、睡眠、运动技能、早期教育、智力发展和社会行为和个性发展等方面的教育训练。

6.月嫂培训机构如何选

*看该培训学校是不是靠谱，是不是有学习培训资质证书。培训学校授予的资格证书是不是國家认同的，学习培训教师有木有学习培训师资力量证。培训学校有木有本质的各个*。能否迅速的分配学生就业，能否签署就业协议书，确保学生就业。月嫂培训班报考能够挑选去技术专业的月嫂培训班管理中心报考。技术专业的月嫂培训班管理中心出示全新升级的学习培训、工作中一管理体系的学习培训，确保技术专业的学习培训，学习培训完毕就能够和客户碰面确保入岗，一次性处理你全部的焦虑，真实保持月嫂培训班入岗的一体化。

7.月嫂培训应该具备哪些点

首先，正规月嫂训练应具备专业教师能力水平，有各种课程对应的实践教室，可以一对一教学员实践技能。月嫂是全面照顾母亲和婴儿的职业，基本的服务内容需要实践，专业的器具可以帮助学生快速开始工作。其次，在现在严格的社会条件下，证明书是工作的门槛，也是自己学习的证明书。但是，任何证明书都不合格，*承认。例如，研修学校自己发行的毕业证明书等不合格。只有*人力资源和社会保障部颁发的证明书才是真正合格有效的*认可证明书。目前武汉许多培训学校是*认可的证书。

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