一、专业名称、招生对象与学制

1、专业名称:海员

2、招生对象:普通*毕业生及同等学历者

3、学 制:三年

二、专业介绍

随着世界航运事业突飞猛进的发展,高素质航运人才极度短缺,海员已经成为国内外备受关注的行业之一。据权威统计,目前*高级船员缺口为1.3万人,企业对海事院校毕业生需求与供应比率大约为4:1,中小型企业对船员需求缺口更大,未来几年内高级船员供应量将更为紧张。

本专业培养符合STCW公约马尼拉修正案和*人民共和国《海船船员适任考试和发证规则》(交通运输部令2011年第12号,简称"11规则")等法规要求,掌握现代航海的相关理论及技能,具备驾驶和管理船舶能力,并且精通水手业务,具有海船驾驶员适任证书和海船值班水手适任证书的船员。

三、核心课程

公共基础课、航海学、海洋气象与海洋学、船舶值班与避碰、船舶货运、航海仪器、船舶操纵、船舶安全管理、船舶结构与设备、船用雷达与ARPA、GMDSS通讯设备、航海英语等。

四、招生要求

1、限男性,五官端正,无不良行为记录,政审合格,身体健康,热爱航海事业;

2、身高不低于160CM,无色盲,无色弱,水手裸眼视力任何一眼不低于4.7(0.5),机工经矫正,即戴眼睛双眼视力均能达到4.8以上,无口吃,无平足,肝功能正常,无阳性,以往无大病,无慢性病和传染病,直系亲属无精神病史,无纹身、无残疾、听力正常。符合海员体检标准的人员。

五、主要就业岗位群

海员按职务分为高级海员和普通海员两类;按专业分船舶驾驶与船舶轮机两类。高级海员(也叫国际海员)是在船舶上从事管理性工作,又叫干部海员如:三副、三管轮、二副、二管轮、大副、大管轮、船长、轮机长等。普通海员在船舶上从事一般支持性事务工作,如水手、机工手、水手长、机工长等。

六、本专业2018就业待遇情况

七、部分可就业单位

株洲南方航空高级技工学校毕业学生主要面向COSCON,COSCO BULK,中海发展,中海集运等公司从事远洋、近洋及沿海船舶驾驶工作及港口引航,亦可从事航运管理、货运代理等相关职业。

八、专业咨询问答

1、什么叫海员?海员包括哪些人员?

答:在海轮上工作的人员统称海员.海员分为两大类:高级海员和普通海员。在轮船上从事管理性工作的海员叫高级海员,又称干部海员。包括船长、轮机长、大副、二副、三副、大管轮、二管轮、三管轮。轮船上协助高级海员从事具体性工作的海员叫普通海员,又称工人海员。

2、甲类、乙类和丙类海员是如何划分的?

答:海员按航线通常划分为甲、乙、丙、丁类。甲类海员可环绕全世界航行,又称为国际海员;乙类海员可沿近海区域如东南亚地区航行,为区域类海员;丙类海员可在沿海航区航行;丁类海员可沿近岸航区航行。

3、海员的证书有哪些?这些证书的含金量如何?

答:《海员证》、《船员服务簿》、《适任证书》、"四小证"(船舶消防、海上急救、救生艇筏操纵、海上求生)等;驾驶专业高级海员还应取得"三小证"(雷达观测雷达摸拟器、自动雷达标绘仪、无线电话通讯)等;甲、乙类海员还有《健康证明书》、《国际预防接种证书》、护照等;特种海员应取得相应的专业培训合格证书等。海员证书的含金量高、通用性强,在全世界通用。因此,有了海员证,就有了通向世界各国的通行证。登上国际远洋巨轮,可以成为一个航海家,实现环游世界的梦想。

4、海员的市场需求如何?就业有无?

答:世界贸易主要靠海上运输,因此海运是朝阳行业。据BIMCO/ISF(国际运输联合会)调查报告分析:"全球性的船员紧缺,就世界范围看,目前全世界大概需要100万海员,其中普通海员占60万"。我国是世界上航运线长的之一,有延绵18000多公里的海岸线,自身存在着较大的海员缺口。国外更是缺少海员,世界海员市场是一个供不应求的市场,至少未来十年,海员能够百分之百的就业。现在国际航运市场况争激烈,海员工资在航运支出中占很大比重,不同航运支出成本之所以差别很大,关键就因为海员工资高低差别悬殊。现在欧美等发达基本不再使用本国的高薪海员,而是转向*、菲律宾等。发展中劳动力廉价的低薪海员,这样航运公司就降低了成本。增加民收益。目前*海员外派量每年都以两位数增长,再则,随着*经济的迅速崛起,地方上航运公司不断发展状大,这样,对海员的需求量就特别大。

5、海员能不能做为一种职业?职业前景如何?

答:很早以前,海员就是一个令人向往的职业,谁家里有人做国际海员,走起路来都挺胸抬头。海员不仅挣得多,能周游世界,还能不时给家里人捎上一些舶来品,真是令人羡慕。今天,海员仍是一种很好的职业:一是采取"定单式"培训,培训就业率比任何重点*都高;二是职业收入高,投入的培训费上船后一年就可以收回;三是劳动强度小,现代船舶自动化程度高,海员在船上主要是值班,坐办公室;四是升迁机会多,普通海员可以升高级海员,直至船长(轮机长)。一般做到大副,轮机长,船长时大部分海员不再每年都工作,每月工作可达到2.5万元以上,每年工作3到4个月就可收入10万元以上。当然海员也有一定的风险性,工作也比较寂寞一点。且升到大副之前每年要常在外工作,每年只有2--4个月陪伴家人。但要把目光放长远一些,海员一般6--8年可完成陆上工作人员30--40年才可以完成的资金积累,可以说是辛苦一人,幸福全家,自己工作5年就可以抵得上陆上一家两口奋斗十几年才可以买房买车。

6、在船上工作有没有危险?船上工作环境怎样?

答:现代船舶设备先进、信息化程度高、避碰抗风能力强,国际航运船舶的事故发生率为0.3%,远比陆地上安全。远洋船舶一般几十米宽、一百多米甚至几百米长,船上工作环境很好。

7、船上的生活条件如何?船东的生活条件如何?船东为海员纳交哪些保险?

答:船上的生活条件很好,高级海员每人有卧室、办公室、卫生间、洗澡间、办公桌、衣柜、沙发、冰箱等。普通海员每人有卧室、卫生洗澡间、桌子、衣柜、沙发等。公共娱乐场所有录像间、乒乓球室、健身房、卡拉OK室等。海员在船上的衣、食、住均免费,伙食标准国内航线每天12-15元人民币、国外航线每天4-6美元。船上还免费发放被单、香皂、毛巾、洗衣粉、卫生纸等生活用品。海员公司一般为海员缴纳养老保险、医疗保险和失业保险;在船上工作,船东为海员缴纳意外伤害保险。

8、海员在船上每天工作多长时间?每次出海多长时间?

答:海员在船上每天工作8小时;每年一般工8至10个月;每次出海时间根据任务和航线确定。

9、海员休假如何安排?差旅费如何解决?

答:海员一般工作8至10个月安排一次休假,假期2至4个月;下船公休,公司负责报销往返路费。海员也可以根据自已的需要选择工作时间和休假时间,如嫌休假时间不长可申请延长休假,时间自己选择,但延长休假期间每月只有1000--2000的生活。

10、当前海员的工资待遇怎样?

答:海员工资一般包括三部分:基本工资、航行津贴和劳务费。这三项收入是稳定的。具体数额,还要根据航线、职位等确定。如果英语水平还不错,可轻松进入外国航运集团,国外待遇较好,工资是国内集团的两倍左右,且休假时间长,每年可休假4--6个月。

11、海员工资是如何发放的?

答:船上工资每月底发放,劳务费、奖金每次干完活马上就发放,工资从不拖欠。如遇船运公司破产,支付不了工资时,船舶所在的海事*就可以将船舶先行拍卖,首先是支付船员工资。如遇船东拖欠工资,海员可向海事局投拆,这样船东的船舶很可能被扣押,待发放工资后放行。

12、海员的劳动强度怎么样?

答:航行当中,船上人员每天按三班轮流,每班8个小时;高级海员在驾驶台、机舱控制室或自已的室内值班;普通海员(机工、水手)干些杂活;下班之后是自由时间,可以看录像、健身、打牌、下棋、聊天、甲板散步等。在码头期间,海员不负责装卸,装卸货的工作由所到的码头工人完成,海员除值班的以外,其他人员可以下地旅游各国风光、购物等。

13、培训后在船工作的待遇怎么样?

答:按国际惯例,船员享有全额保险、劳动保护、年休假等基本福利。海员工资一般包括三部分:基本工资、航行津贴和劳务费。这三项收入是稳定的。具体数额,还要依据船舶类型、大小、职位、航线等具体情况而定。在船工作期间,船东负责船员的食宿,负责支付船员上下船的路费,负责供应劳保用品并负责船员的医疗保险及人身保险等。