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1.电商的互动性

电商的互动性就是在于很多商家与卖家还有买家这几者的关系，而且关系明确，互动性比较高，更有利于进行交易，也增加了几者关系的密切性，但接下来就需要了解到通过互联网,商家之间可以直接交流，谈判,签合同，消费者也可以把自己的反馈建议反映到企业或商家的网站,而企业或者商家则要根据消费者的反馈及时调查产品种类及服务品质,做到良性互动。

2.电商运营哪家培训好

电商运营现在的培训机构还是很多的，但是很专业的还是很少的，找培训机构还是要找比较好点课程方面比较全的那种培训机构，有些想做运营的不知道现在的新媒体也是非常火爆的，新媒体还是需要学习的，想学习电商运营方面的课程还是可以找小编帮你的，最为全面的课程等你看来学习。

3.电商的企业对*的应用

记得在我们县城最早听说有电商行业也就是两年前，*现在对于电商的扶持也是很大，也是赶上了*的优惠政策的好时候。在发达*，发展电子商务往往主要依靠私营企业的参与和投资，*只起引导作用。与发达*相比，发展*家企业规模偏小，信息技术落后，债务偿还能力低，*的参与有助于引进技术、扩大企业规模和提高企业偿还债务的能力。

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4.电商的网上订购

记得小时候，电视里面有一些卖玩具的广告，那个时候家里只有座机，就偷偷打电话，现在电子商务可借助Web中的邮件交互传送实现网上的订购。网上的订购通常都是在产品介绍的页面上提供十分友好的订购提示信息和订购交互格式框。当客户填完订购单后，通常系统会回复确认信息单来保证订购信息的收悉。订购信息也可采用加密的方式使客户和商家的商业信息不会泄漏。

5.做运营到底做什么

一般老板与财务主管都是必须无条件配合运营的，还要给运营配备1-3个运营专员。大家看到这个专题很多答题作者说的一堆活都应该是运营专员做的活，根本不是运营主管应该做的。运营老大到底做什么？1选品、排名登顶计划、人员分工、指标核检、进度管控。2爆品群打造。3粉丝群运营管控（100万粉丝群站内站外打造）。4供应链上游资源寻找。5平台小二及平台Ka资源对接。6参加各种高端会议认识行业及跨界运营大咖。。。

6.电商运营的薪资待遇

电商运营行业可谓是没有什么固定工资的，这里所说的不固定也就是你也无限发展的可能，做的越好，那么一个团队就会发展的很好，自然效益就提高了，薪资待遇还会差吗，不过从说的薪资待遇也能看出，普通运营阶段，薪资差距还是可以拉的蛮大的。普通运营是最常见的，一般来说，（二线城市）运营的底薪普遍在4000-6000，其它看业绩。正常可以到8000-12000。

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