合肥烘焙师和裱花师哪个好，听朋友都说合肥西点培训实惠，实惠在哪里？我们可以通过下面的文章来了解下培训机构是否分配工作，为什么西点工作不好找，西点师的分类，西点专业就业优势，西点师的等级分划，学习西点师需要多长时间。

1.培训机构是否分配工作

有些培训机构会定期举行招聘会，该城市的连锁品牌店，酒店会进来招人。有些培训机构是没有招聘会的，需要自己去问清楚 招聘会什么时候举 办，有什么品牌。不要被培训机构，图片，等美化过的工作情况所欺骗，实际上工作内容并没有这么文艺，舒服。如果开店你还需要具备店铺运营，人员管理，市场营销，产品设计，产品研发的技能，不单纯是会做就好。

2.为什么西点工作不好找

找工作其实与很多因素有关。一、你所处的地理位置、当地西点行业水平如何，需求量如何？二、你的技术水平如何，招募学徒的地方很多，但是成熟的师傅很难找到，使用者也要考虑自己的使用成本，三、渠道、个人找工作，一般成熟的师傅大多是介绍，作为行业新人，建议选择好的学习平台，平稳入行，再稳步提升。

合肥烘焙师和裱花师哪个好

3.西点师的分类

学烘焙技术的人群中存在这两类人：1、用熟悉的设备对着配方琢磨琢磨也能制作产品，一旦换设备，没配方就什么都不会；2、想开私房烘焙，只想花几天时间学几款爆款。前者只能在熟悉的设备前，遵循熟悉的配方、步骤制作产品，后者不愿意花费时间深入了解烘焙，抱着这类思想学烘焙，一旦遇到市场需求变化，急需新品时，只能选择放弃，或者重新学习，并不能称之为真正意义上的烘焙人。

4.西点专业就业优势

西点行业是一个新兴热门行业，就业优势明显，同时学西点创业的人也不少，西点店面不需要太大，启动资金需求也不大，是投入少，风险小的行业，是创业的佳选择。因为西点师的职业稀缺性，所以现今西点师更是成为了厨房高薪族中的佼佼者。餐饮业西点人才达65%的缺口，许多就业和创业者把西点作为项目之一和许多在职饮食人员的再提高，使得西点的理论和技术方面需求急剧增加。

5.西点师的等级分划

西点行业目前西点人才不足，权威机构调查显示，今后5年，西点烘烤师的社会需求量达到200万人，每年行业差距达到10万人。2013年，*西点烘焙人才稀缺，员工约100万人，优秀烘焙技术人才更少。在烘焙行业具有高级技术人员职务的烘焙师，年收入达到10万元以上，普通技术人员的年收入也在6万元左右。西点师这个职业有五个等级，分别为：初级(*五级)、中级(*四级)、高级(*三级)、技师(*二级)、高级技师(*一级)。

6.学习西点师需要多长时间

学习西点的目的不同，学习时间也不同。为了找到好工作，自己创业开店，给朋友和家人吃。如果学习西点是为了就业，建议选择长期训练，一般以9个月为中心，如果是为了自己创业，就必须具备扎实的西点技术，不仅需要长期学习，还需要创新，可以创造自己喜欢的西点品种。当然，如果只是为了空闲时间做蛋糕给自己和家人吃的话，可以选择短期的西点训练。

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