哈喽大家好，最近有很多小伙伴向我了解：锻炼社交能力的工作。今天就把锻炼社交能力的工作相关的几个问题都整理出来给大家参考下。分别是：什么工作可以锻炼沟通交际能力，什么工作能快速锻炼社交能力，什么样的工作有利于提高自己的社交能力？这里有你需要的答案，做点什么工作最能锻炼人嘚社会交际能力？，如何找份自己喜欢又能锻炼社交能力的工作？??
1.什么工作可以锻炼沟通交际能力
想锻炼沟通能力 有很多种渠道 你可以去做主持人，可以做客服，可以做推销，可以做很多很多的，关键是看你的爱好采用我的哦，原创哦 ∩_∩
2.什么工作能快速锻炼社交能力
1、如果你真的有时间，和信心。可以去干销售人员，他们每天四处奔走，接触人群，口才和胆量都不小。还有，李开复等自己创业的人都是从销售员开始的，同时也加宽了你的人脉！2、建议，先从比较简单的锻炼口才交际发单员，到中级的服装店销售员，再到高级的要动用谋略的业务员，成为一个成功的业务员后再来问大家吧，因为你已经变得一定的成熟了3、去超市应聘当几个月导购员，或者自己开个店铺，面对顾客，你要努力推销自己的产品，让顾客信服你，自然就使你的口才、交际能力提高了！4、我推荐你兼职做业务员，这是最能锻炼你说话交际能力的工作，而且还能培养你自己的自信心，把自己从一个内向的人变成一个外向的人。5、做什么都可以锻炼，只要你肯迈出勇敢的*步，以后再有类似的事情，你也就不再犹豫，不知道说什么好了。
3.什么样的工作有利于提高自己的社交能力？这里有你需要的答案
看到这个问题，我的脑海中浮现的*个词就是：销售，销售不仅可以提升自己的社交能力，还能磨炼人的意志，提升自己各方面的能力。但是前期很辛苦，如果做得好，增加的不仅仅是你的社交能力，还有阅人能力、处理问题的能力、多维思考的能力…值得注意的是，我们应该销售什么？销售这个行业在现在来说，最常见的一种形式就是微商。微商高速发展的今天，为什么有人能成功，有些人做了也依然没有起色？原因大抵有两个：1.做的产品不好，只想赚快钱2.时代不给后来者机会为什么我们常对微商没有好印象？说到微商，其实我们大半都对他们没有好印象，原因就是他们都太常刷屏发广告了。其实微商成功的秘密是能“快乐的链接”。而不是一味的夸大产品信息，硬塞给消费者。一旦微商做错了，你将失去你的人脉。人脉是何等重要的资源？是否能经得起我们入错行的消耗呢？所以我们一开始就要做正确的事业，不找捷径，做的产品还要是质量好的，真正能长久做下去的。时代变化给的机会是要我们去抓住的，不是去浪费的。真的假不了，慢就是快的道理。急功近利从来都不是我们的生存之道。能抓住机会，就能赚这个时代的钱，选择好的产品，用正确的方法销售，能够提升的不仅是你的社交能力，更是生存竞争力。很多昧着良心挣钱的微商把整个微商环境都变差了，不过好在*正在慢慢净化微商环境，无论是《直销法》还是《电商法》的推出，都是在不断优化互联网＋微商的发展环境。*都在支持销售事业，所以我们更应该找对方向去奋斗。说到社交能力，为什么我们现在总感觉交朋友这么难？因为我们总是抓住别人的痛处说个不停。与人交往，想要拉近距离就要互信，了解他关心什么，担心什么，只讲他想听的，而不是只讲你想讲的，不然会让人觉得咄咄逼人，让别人有防备心。回想一下我们跟朋友、家人交谈的时候是否讲个不停？是否经常不经意会讲出伤人的废话？社交，最重要的是快乐。讲真话何时成为了一种优点？讲一句真话比吹100次牛更有力度，人人都喜欢真实的世界，就是你讲的话太多，把假的讲成真的，把真的讲成假的，才会让你有社交障碍。试试真诚地去交朋友，用谦卑的态度去面对所有人，尊重每个人的个性，放下自己身上的刺。当你做到这些，你会发现交朋友真的好简单。社交恐惧与销售为什么现代人会出现社交恐惧？不想见人，封闭自己因为我们觉得无法与别人交流。鲁米在《玛斯纳维》里说“你如何看待万事万物，这是你最深的存在。”我们看世间万物的样子，就是我们自己的样子。害怕社交其实是害怕自己做得不够好。销售有时候需要我们放下很多不必要，但是又在我们身上根深蒂固的顾虑。不需要认为跟身边的朋友或者家人销售就很丢脸。如果你的产品就是好的，这是在帮助别人提高生活质量，这又有什么弊端呢？销售好像很累，也很难？就像跟一个瞎子说外面的世界有多精彩，但是他从来就没看见过，所以根本就体会不到有多精彩。如果还没开始做事就怕自己做不到，怕跟人交谈自己不会说话，怕自己不够自信，但是一直怕有用吗？除了让自己更糟更怕，没有任何用处！根据自我实现定律，如果我们坚信自己能做成某一件事，那么我们终会做成。谁都不是打娘胎里出来就知道怎么与人相处的，每人有每人的性格，每人有每人的优缺点，所以每人都有自己独特的有人相处的模式，只有去社交才能提高社交能力，纸上谈兵往往效果甚微。5G代表万物联网的时代即将到来，科技改变世界，以后我们的家里都将是人工智能。未来机器人能做到的事情太多了，连画家、设计师、初级工程师、医生、律师这些都能代替，大批工种将消失。销售和服务业则不会随着时间的进步而消失，因为当我们的生活越来越便利的时候，好的产品太多，就需要销售针对精准人群去服务，根据不同人群的需求推荐他们所需。所以销售这个事业未来前景很好，但具体能做到什么样子，就得靠我们自己的努力啦～文/老夏分析师如果我写过的一篇文章，讲过的每一话，做过的一个举动，曾在你的心里荡起涟漪，那至少说明在逝去的岁月里，我们在某一刻，共同经历着一样的情愫。有时候，虽然素未谋面。却已相识很久，很微妙也很知足。如果你喜欢鄙文，那就在下面点个赞呀，也可以转发或赞赏！您的鼓励是老夏*的动力和支持，岁月静好，愿你幸福，一起都好！
4.做点什么工作最能锻炼人嘚社会交际能力？
三、迅速提高语商 语商高的人知识广泛、头脑灵活、判断力强、信心十足，说话富有磁性而有吸引力，同时，他们还能在各种谈话场合中，得心应手，滔滔不绝，赢得别人的尊敬和赞扬。如果读者朋友在上面的测试中，表现不是很好，但很想在各种谈话场合中，利用自己的言谈来赢得别人的尊敬和赞扬，就要记住和做到以下九点。 (1)说话时不应用俗语。常用俗语会妨碍你在语言方面的自如运用。 (2)要做到尽量多用数字。说话时多用数字，语言会更加生动，说服力强，自己也会更加自信。 (3)多看电视。电视是最感性的语言来源，但要注意：不要只看电视剧，而应该多看那些咨询性及访谈性节目，这样能让你更好地学习别人的交谈技巧。 (4)训练目标感。说话要有的放矢，这就好像走路一样，要有方向性的选择，这种“选择”可以使你在说话中避免漫无边际的东拉西扯。 (5)学一些新语言。在日常的工作、学习中，经常学习和吸收一些新的语言，能够更好地丰富你的语言词汇。 (6)培养探究精神。在学习和工作过程中，建议你努力做到：要么不做，要做就做好，并不断探索生活中的各种规律。做什么事都要既知其然，还要知其所以然。 (7)训练判断力。这种能力对于语言来说是至关重要的。在与别人交谈时，如果你判断失误，就可能做出意思相反的回答，这就很可能导致不必要的误会越来越深。 (8)多说有力量的话。有力量的话就是指说话时能够直截了当，行就是行，不行就是不行。比如：你*不要说“我看……”“我想……”，而应该尽量说“我认为……”这样你的说话才够力量。 (9)多与人交谈。你不妨尝试扩大你的社交圈子，不断增加你的说话机会，这样更有利于提高你对语言的驾驭能力。 四、提高语商应具备六大能力 要想提高自己的语商，成为语商很高的语言天才，还应具有以下六大能力。 1．听的能力 听是说的基础。要想会说，建立你养成爱听、多听、会听的好习惯，如多听新闻、听演讲、听别人说话等，这样你就可以获取大量、丰富的信息。这些信息经过大脑的整合、提炼，就会形成语言智慧的丰富源泉。培养听的能力，为培养说的能力打下坚实的基础。 2．看的能力 多看可以为多说提供素材和示范。你可以看电影、书报、电视中语言交谈多的节目，还可以看现实生活中各种生动而感人的场景。这些方式一方面可以陶冶情操、丰富文化生活，另一方面又可以让你学习其他人的说话方式、技巧和内容。特别是那些影视、戏剧、书报中人物的对话，它们源于生活、高于生活，可以为你学习说话提供范例。 3．背的能力 背诵不但可以强化记忆，还能训练你形成良好的语感。不妨建议你尝试着多背诗词、格言、谚语等，它们的内涵丰富、文字优美。如果你背的多了，不仅会在情感上受到滋润、熏陶，还可以慢慢形成自己正确而生动的语言。 4．想的能力 想是让思维条理化的必由之路。在现实生活中，很多时候我们不是不会说，而是不会想，想不明白也就说不清楚。在说一件事、介绍一个人之前，建议你认真想想事情发生的时间、地点和经过，想一想人物的外貌、特征等。有了比较条理化的思维，你才会让自己的语言更加条理化。 5.编的能力 会编善说是想像力丰富、创造力强的标志。建议你养成善于编写的好习惯，这对提高你的语言思考和说话能力有着积极的作用。 6．说的能力 说是语言表达能力的*体现。只有多说，你的语商能力才会迅速提高 |滅羅ㄊ威’ 2008-03-07 12:34
5.如何找份自己喜欢又能锻炼社交能力的工作？
首先要澄清两个误区：一是内向者沟通能力差，在职场上难以适应；二是内向者不善表达，会在面试中处于劣势。事实上，根据心理学家荣格的学说，内外向是指“注意力的指向”，与表达无关。内向者更关注自己的内心世界，如自身的思想、情感；外向者则把心理能量指向外在环境和他人。 为内向表现而苦恼的，可能认为自己有性格缺点。事实上，内向与外向并无优劣之分，只是人格特质的一项特征。内向者不太需要持续的外部“刺激”，外在行为表现也未必总显得很活跃。但这并不意味着内向者缺少想法、思辨，不善于表达、交流。其实，内向者通常很有主见，对问题见地深，可以相当健谈。只是他们喜欢的表达方式或习惯有所不同而已。 有效的表达能力是由多种内外因素形成的，并非话越多就越善于沟通。而内向性格究竟是优势，还是局限，关键在于求职时瞄准什么职位、该职位要求你以什么风格去处理人与事等。你应从个人特点和岗位要求两方面入手考量，清楚地回答：“我的行为风格是什么？”、“我更喜欢跟人一起热络，还是专心钻研？”等。在准确认识自己的兴趣、价值观和准备程度后，再结合应聘岗位的要求，就能较清楚地知道在具体职位上自身的优势与风险。 建议你不要为了求职，而强迫自己变成招聘启事中描述的左右逢源、高谈阔论的那类人。这种做法非但不利于在竞争中胜出，更不利于个人的长期发展。求职面试效果不好的最根本原因，是准备不足所导致的答非所问、肤浅浮躁、无言以对。面试中，内向者应发挥自身的性格优势，准确、完整、有针对性地回答问题。如确实表达能力差，则应加强规划和准备，获得专业辅导，克服恐惧、无知等局限
上面什么工作可以锻炼沟通交际能力，什么工作能快速锻炼社交能力，什么样的工作有利于提高自己的社交能力？这里有你需要的答案，做点什么工作最能锻炼人嘚社会交际能力？，如何找份自己喜欢又能锻炼社交能力的工作？??就是我对锻炼社交能力的工作整理出来的一些网友的观点，如果您还有我们疑问，可以与我们客服小姐姐联系咨询！
