条理:高起本 学习期限:5年 专业介绍:人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及当局*从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理*专门人才。
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人力资源管理专业-湘潭*
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培养目标
本专业培养适应二十一世纪社会和经济发展必要,基础踏实、知识面宽、营业能力强、综合素质高,具有管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,具有开拓精神和的职业道德,能在当局*、企事业单位、大专院校、科研机构从事人力资源管理及教学、研究、咨询方面工作的高级专门人才。
专业要求
掌握人力资源规划、雇用与择业、劳资关系、培训与生理、绩效与薪酬、人际沟通六大模块知识,具有人力资源管理人才的战略眼光和周全的管理视野,完成管理学、战略学、经济学生理学等基础专业课程, 具有进一步深造和可持续发展的宽厚的文化知识基础。完成外语、数据库技术等课程。
学制及学习情势
5年 业余 函授
卒业生待遇
凡通过*成人高考录取为我校门生,学完教学计划规定的悉数课程,经考试成绩合格,由我校颁发教育部同一进行电子注册的卒业证书(教育部学信网注册),承认其学历。本科卒业生可按规定申请学士学位。卒业后不包分配。
骨干课程
哲学、微宏观经济学、线性代数与概率统计、英语、会计学原理、组织举动学、劳动法规、统计学、管理学原理、人力资源管理、工作分析与岗位管理、人力资源战略管理、人员甄选与测评、绩效管理、薪酬管理、职业发展与管理
就业与发展方向
企事业单位、咨询机构 外资企业之人力资源管理相干岗位,从事雇用、,人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。