天津口才培训机构哪个比较好，只有不断的学习才能进步，这篇是关于口才培训，对于培训和演讲的过程不同，内向的人如何成为优秀的领导，会说话重要吗。

1.培训和演讲的过程不同

培训和演讲是存在很大的区别的，很多的培训师都把培训做成了自己的专长演讲会。专业的演讲者都具有很高的讲说水准，通常会让台下的学员觉得热血膨胀，激动、手足无措‘甚至癫狂。而大部分的演讲者就像学校的老师一样，会让你感觉昏昏欲睡，困意大发。无论是否内容多有趣，都失去了应该有的效果。

2.内向的人如何成为优秀的领导

心理学家指出，一个人性格的内向与外向，是由高级神经活动的兴奋与抑制组成的，所以，有的性格外向活泼，而有的人比较内向安静。内向者的能量指向内部，他们对内心世界的兴趣更大，更喜欢安静和独处，这种安静和独处，这是领导者最需要具备的能力。内向性格的人只需要充分利用自己的优势，就可以成为一个能说会道的优秀领导者。

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3.会说话重要吗

能在众人面前侃侃而谈是很多人的愿望，但在生活中公众场合，没能完全表达出自己的思想而感到有些遗憾，我们常常羡慕那些会说话的人，当众讲话对成人来说既是机遇也是挑战，许多人面对这种情况都会变得特别紧张，不知道说什么或者不会表达。

培训和演讲的过程不同，内向的人如何成为优秀的领导，会说话重要吗，关于这些你有什么看法？

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