马上又要到一年一度的艺考了。准备考成都怎么样艺考空乘专业 小伙伴们，选择好适合自己的专业了吗？下面就由小编给你来介绍一下。

1.关于郑州地区艺考空乘单招.请有经验的进,我想知道单招时有什么注意事项和应试技巧

真不知道大家为什么都要应聘空乘，给你些建议： 首先：招空乘跟专业没有什么关系，但如果你是航校空乘专业的那就另说了； 其次：需要具备：1、身体健康；2、全身无明显伤疤（让考官看出来就OUT）；3、长相、标准身材；4、文化水平（含英语）；5、标准发音，标准普通话；*一点，要有亲和力，这个很重要。 如果你非要准备些什么的话，就准备钱吧，很实际！～ 空乘学校？南航大、北航、天航、广州民航、广汉，都OK，牌子都挺响，一般上了这些学要，基本都分配。其他没什么了。 再给你些历届航空公司招聘需求： 1．新加坡航空公司 2006年9月18日，新加坡航空公司在成都公开招聘空姐。在公司开出的招聘条件上，能讲标准的普通话和英语、学历在大专以上两项要求成为*。而招聘年龄则放宽到20-30岁，有服务行业或航空业工作经验的35岁以下的应聘者都有可能入职。若英语水平不高，但其他项目合格者，可以参加统一培训再进行复试。 除了身高学历等，相对于外型方面的要求，新加坡航空公司更注重应聘者的综合素质、英语能力、心理素质、亲和力和服务意识等。月薪待遇为2000-6000新币，折合成人民币也就是说每月薪水在1万到3万元之间。 2．全日空航空公司 全日空航空公司曾委托外派公司在上海招聘航空乘务员。招聘条件和要求：年龄在20－25周岁之间、身高在160厘米以上、隐型眼镜矫正视力1.0以上，身体条件符合空乘要求、未婚、具有高中（含高中）以上学历、具有良好的英语水平（相当于CET4级英语水准），会日语的更佳。 3．国泰航空公司 国泰航空公司也在香港进行过空姐的招聘活动。由于名额有限，国泰航空公司采取了先到先得的形式为申请人进行登记及面试。面试共分六节，申请人学历至少要通过中学会考，英文科目分数合格，能阅读和流利对话汉语、英语会说广东话，伸手可触及的高度达208厘米，曾于服务行业工作的申请人更可获优先考虑。 4．南方航空公司 南方航空公司的招聘负责人则表示：空姐最需要的是温柔亲切的气质，会微笑，而现在大部分时尚美女都希望在外表打扮上过分夸张，譬如头发就是五颜六色的，再一个，有的面试者浓妆艳抹，看起来一点都不自然，这要我们如何接受呢？因此在南航的招聘现场，凡头发染了色的、衣着太花哨的、脸上无表情的，统统都被排除在外。 除此之外，德国汉莎、荷兰航空、柬埔寨航空、泰国航空等都曾在*举行过招聘会，可见，空乘这个职业确实有着非常大的发展空间和人才需要。通过这些航空公司的招聘要求来归纳这个职业所必需的条件，我们不难发现，除了身体素质之外，最重要的两点是：英语和气质。如汉莎航空公司的招聘要求就是不必非会说德语，但英语要流利；相貌只要不丑即可，但行为举止一定要有气质。每个航空公司都要求有一定的应用英语的能力，这对于工作中要接触各国乘客的空乘确实至关重要。拥有亲切的笑容，得体大方的言谈举止，无疑等于已经领先了其他的招聘者。 另外，微笑、敏捷、耐心、合作是航空公司对每一位乘务员的基本要求。 微笑是服务行业的法宝，微笑可以拉近旅客与我们之间的距离，会使旅客产生信任。当乘务员微笑着面对旅客时，愉悦的心情会感染他们，使他们也高兴起来，发出会心的微笑。希尔顿酒店的老板就要求员工以真诚的微笑面对客人，而取得成功的秘诀就是这微笑的魅力。同时，微笑也是人与人之间沟通的良好的工具。 敏捷是要求乘务员能够灵活应对飞机上发生的这种状况和旅客提出的各种要求，灵活的身手、敏捷的反应，可以给旅客留下干练，高效率的好印象，也让旅客感觉轻松。不过还好，这些都是可以在后天的训练中形成的。只要抱着自信和努力的信念，相信终有一天可以实现自己的梦想。 耐心也是必不可少的一部分。亲切的问候，温柔的提醒，不厌其烦的解决旅客提出的各种问题要求，让旅客有一种在家中的舒适感。而乘务员仿佛就是贴心的家人。 合作是要乘务员配合好机场以及飞机上其他员工的工作，使起飞、飞行、降落顺利进行，同时，对旅客的要求也要给予积极的配合。起飞后，飞机便是一个封闭的小环境，各种状况都有可能发生，拥有良好的心态和合作态度，无疑能让空乘的工作更加顺利地展开。

2.电子科技*成都空乘专业

学校具体介绍如下，包含了统招，以及今年招收部分非统招生源的介绍。 电子科技*成都航空服务专业 电子科技*成都航空分院(四川航空集团公司联合创办) ----*仅两所由航空公司共同创办的航空院校之一 ----四川航空集团公司*合作院校 ----空乘专业上机率*名列前茅 电子科技*成都 电子科技*成都是*教育部批准成立的独立(教发函 [2004]21 号),是采用新模式新机制举办的以本科层次为主的普通高等学校。位于*高新技术产业开发区--成都市高新西区，现有本、专科学生16000余名，占地700亩，规划面积1500亩。现设有系(分院)8个，本、专科专业30个，是*国际软件人才培训基地、*软件产业基地人才培训中心。秉承“厚德笃学、求实创新”的院训精神，致力于培养国际型、复合型、有特色的应用型科技人才，强调以电子信息技术为核心，工、管、文和艺术类多科性协调发展，立足成都、辐射西部，以建设有特色的国内一流独立为发展目标。 电子科技*成都航空分院 电子科技*成都与四川航空集团公司利用各自的资源和优势，于2004年9月合作创办了航空分院，在校学生1200余名。开设有航空服务(空乘及地面服务)、航空机电维修两个专科专业。 分院自成立以来，皆在为名航领域培养合格的技术服务型和专业技术应用型人才，全力打造以校企合作为基础，植入航企元素，具有鲜明特色、优势明显、针对性较强的专业院校。 与川航联办 优势明显 校企双方以企业需求为主导，加强管理与培养，打破办学常规，运用新思维。川航集团非常重视的发展，委派党委副书记岳书群同志兼任副院长，分管航空分院。同时派出在名航系统工作多年的优秀干部来分院负责教学及管理工作，还派出具有丰富实践、教学、培训经验的在职乘务长教员和机务维修专家来分院担任专业课老师，使分院培养的人才更加符合名航企业的需求。 就业介绍 航空分院已向四川航空、东北航空、成都航空、大韩航空、东方航空、海南航空、南方航空、*国际航空、深圳航空、祥鹏航空和国内多家机场管理公司、高级酒店和企事业单位输送了大量专业技能人才，并深受用人单位好评。历年就业率达到“98%”以上;空乘专业上机率更是在*名列前茅。 2011年招生计划 鉴于航空分院历年就业学员已经不能满足用人单位的需求，2011年在完成统招计划外，面向社会招收部分愿意从事航空服务工作的有志青年。 相关事宜通知如下:(以下介绍仅针对空乘专业非统招类生源) 1、经面试合格的学生，直接进入电子科技*成都航空分院航空服务专业学习; 2、学生在校期间，接受从事航空服务专业工作的多种基本训练，掌握民航空中、地面服务、酒店管理的基 本理论和技能，并具有较强的英语口语能力和其他外语的基本训练; 3、学习费用:新生入学时须交纳培训费9400元/人年、住宿费1200元人年、服装费2000元及教材费400元/人年、成人大专学费3600元/人年、 军训费350元等，共计16950元。 4、实行公寓化管理，学生不需自带行李。请带好个人生活用品。 报名地点:电子科技*成都航空分院(成都市高新西区百叶路1号) 咨询 (028-65663323 028-65690200) 统招咨询(028-87826245) 录取条件 1.身高(净高):男1.72 – 1.80; 女1.62 – 1.72米; 2.身体健康，身材匀称，五官端正，形象气质较好; 3.矫正视力不低于1.0，无色盲色弱、斜视; 4.其他身体要求依照《普通高等学校招生体检工作指导意见》执行。 5.符合面试要求的往、应届高中毕业生及同等学历者均可报读我院。(* 生条件优秀可适当放宽招生要求) 录取说明:2011年计划招收100名非统招航空服务专业新生，原则上根据学生面试的综合情况择优录取。招收的学生全部进入电子科技*成都航空分院学习，与统招生共同享受就业、教学方面的优势。 四川航空集团公司简介 公司成立于1986年9月19日，1988年7月14日正式开航营运。四川航空股份有限公司成立于2002年8月29日，公司现有员工4038人，公司现有欧洲空中客车A320系列飞机38架，以及巴西飞机公司生产的EMB145飞机5架，拥有130多条航线，形成从南到北、从东到西、干线支线纵横交错的航空运输网络。航线总里程达20多万公里，通航国内52个大中城市, 航空分院领导介绍 岳书群-空军大校军衔，1990年9月--1994年7月:*人民解放军空军政治本科毕业; 1995年9月--1999年7月:西南财经*经济管理本科毕业;曾任成都军区空军党委第三届党委委员、空军拉萨指挥所副司令员，现任四川航空公司党委副书记;兼任电子科技*成都副院长。

3.艺考空乘的话，单招报哪个学校好些？？

*民航*——培养高素质的管理人员（空乘上机率很高）*民用飞行——培养*飞行人员广州民航职业技术——培养飞机维修人员（空乘上机率比民航大低）上海民航中专——培养中专技能人才以上是*民航局隶属的高校，其他院校暂不推荐。 答案补充陆军航空兵 空军航空* 海军航空工程 北京航空航天* 南京航空航天* 西北工业**民用航空局航空学校天津民航 沈阳航空工业 南昌航空工业 郑州航空工业管理 *民航飞行 成都航空职业技术 安阳航空运动学校 四川省航空运动学校国内*的航空学校是北京航空航天* *民航*专业就业率排名1.飞行技术: 专业人数:98 签约人数:98 就业率:100.0% 2.交通运输: 专业人数:291 签约人数:219 就业率: 75.26%3.飞行器动力工程: 专业人数:208 签约人数:156 就业率: 75.00%4.电子信息工程: 专业人数:202 签约人数:126 就业率: 62.38% 5.电气工程及其自动化:专业人数:224 签约人数:134 就业率: 59.82%6.工业工程: 专业人数:21 签约人数:12 就业率: 57.14%7.财务管理: 专业人数:79 签约人数:41 就业率: 51.90%8.安全工程: 专业人数:39 签约人数:18 就业率: 46.15%9.工商管理: 专业人数:199 签约人数:90 就业率: 45.23%10. 会计学: 专业人数:127 签约人数:50 就业率: 39.37%专科专业:1.空中乘务: 专业人数:307 签约人数:290 就业率:94.46%2.航空机电设备维修: 专业人数:127 签约人数:83 就业率:65.35%3.商务英语: 专业人数:127 签约人数:21 就业率:16.53%4.酒店管理: 专业人数:69 签约人数:11 就业率:15.94%5.民航安全技术管理: 专业人数:99 签约人数:7 就业率: 7.07%6.计算机网络技术: 专业人数:13 签约人数:0 就业率: 0.00%

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