自学考试考情速递
2022年自学考试各专业招生简章
人力资源管理(专升本)
专业代码:120206
原专业代码:B020218
省内码 | 811 | 专业码 | 120206 | 学历层次 | 专升本 |
主考院校 | 沈阳,东北财经 | ||||
序号 | 课程代码 | 课程名称 | 学分 | 备注 | |
| 1 | 03708 | 近现代史纲要# | 2.0 | ||
| 2 | 03709 | 马克思主义基本原理概论# | 4.0 | ||
| 3 | 00015 | 英语(二)# | 14.0 | 选一 | |
| 00016 | 日语(二) | 14.0 | 选一 | ||
| 00017 | 俄语(二) | 14.0 | 选一 | ||
| 00765 | 简史 | 4.0 | 选一组 | ||
| 03122 | 信息技术 | 5.0 | |||
| 01457 | 应用文写作 | 5.0 | |||
| 4 | 06093 | 人力资源开发与管理 | 6.0 | ||
| 5 | 00051 | 管理系统中计算机应用# | 3.0 | ||
| 00052 | 管理系统中计算机应用(实践) | 1.0 | |||
| 6 | 06092 | 工作分析 | 4.0 | ||
| 7 | 06091 | 薪酬管理 | 6.0 | ||
| 8 | 06090 | 人员素质测评理论与方法 | 6.0 | ||
| 9 | 06089 | 劳动关系与劳动法 | 6.0 | ||
| 10 | 00800 | 经济学 | 5.0 | ||
| 11 | 11758 | 人力资源管理案例分析(实践) | 5.0 | ||
| 12 | 19170 | 劳动保险概论 | 6.0 | ||
| 13 | 01726 | 人力资源规划与职业设计 | 5.0 | ||
| 14 | 06088 | 管理思想史 | 9.0 | 选一 | |
| 07700 | 人力资源管理证书 | 9.0 | 选一 | ||
| 15 | 18948 | 人力资源管理毕业论文 | 0.0 | ||
人力资源管理专业培养目标:
人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理*专门人才。
人力资源管理专业定义:
人力资源管理主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能,涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个方面,进行企业人员的招聘、甄选、培训、考核、劳动关系管理等。
人力资源管理专业发展方向:
各类企事业单位:招聘专员、人力资源开发、员工考核、员工培训、薪酬管理、劳动关系管理; 猎头类公司:猎头。
