一体化管理体系的特点 　　1、包容性 　　一体化管理体系是将质量、环境、职业健康安全三个管理体系有机的整合，以质量管理为基础，以环境管理、安全生产管理、职业健康管理为核心，以ISO9001为基本框架，融合ISO14001、OHSAS18001的所有要求，形成单一要素的文件化管理体系，也为其他管理体系的导入提供了平台，包容性很强。 　　2、系统性 　　一体化管理体系在组织结构上多层分布，网络联结，接口明晰，关口前移，控制关键点，形成主、辅要素综合配套的管理系统。 　　3、科学性 　　在管理方法上采用过程方法，管理的系统方法，PDCA方法和数据分析方法。决策依据数据。凡事都有策划，由策划到实施，重视优化过程，优化资源配置。实施过程中进行监视，三级监控，事后评价，自我改进，自我完善。 　　4、预防性 　　从管理结果向管理因素转变。从末端治理到实施源头控制，超前管理，强调预防为主，做到防患于未然。 　　5、透明性 　　编制实用的管理体系文件，文件明确5WlH。管理者、员工都以文件为准则，规范自己的行为。凡事有人负责，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督。 　　6、扩展性 　　一体化管理体系不是固守成规，而是一个动态过程。当内外环境发生变化时，应即时更新信息，调整布署。必要时扩充子系统，接纳其他管理体系。 　　推荐阅读： 内审员 外审员 　　广州iso9000外审员培训 　　广州ISO22000外审员培训 　　广州ISO20000内审员培训班 　　广州iso14001培训（内审员课程） 　　广州TS核心工具培训 　　广州TS16949内审员培训 　　广州ISO9001内审员培训 　　广州iso9000外审员培训 　　广州ISO22000内审员培训 　　广州方普管理培训 http://www.edutt.com/member/fpgl.html 　　标签：一体化管理体系的特点 一体化管理体系的特点 一体化管理体系特点