EMBA属于在职研究生学位，利用学员业余时间开设课程和培训，时间相对来说很是紧张，那么提高学习效率变成了一门必修课，那么EMBA怎么高效学习呢?下面就来了解一下吧。
EMBA怎么高效学习
1、 注重课堂教学
EMBA授课的都是各行业顶尖人物，其无论是在学术上还是经验言谈上都是非常值得聆听的，再加上EMBA专业性也比较强，如果不能认真听讲，很多重要的东西便不能真正的得到很好的理解。
2、 课下与同学、老师之间的交流
这一点也尤为重要，课上的笔记在课下与老师，学员之间进行探讨，对不懂得地方再进行进一步的了解，必定事半功倍。同时，听取别人的意见或是了解别人的问题也是很好的发现自己问题的很好的途径。
3、 课下按计划的进行周期性复习
无论是在学生时代还是自学，都讲求温故而知性，新知识的学习固然重要，但是老知识的复习也不可或缺，人都是存在记忆周期的，对于专业性的东西，到达一定的时限便会渐渐忘记，这无关乎记忆是否深刻。
4、 不可盲目
成年人的学习方法自然和书生时代不同，应该发现自己薄弱的地方，进而针对性的进行克服。
学习效率会随着年龄的增加而不断降低，如果没有一个正确的学习方式，必定事倍功半而不止，唯有对自己有了深刻的了解，采取正确的学习方式方能取得满意的效果。
EMBA怎么提高自己的学习效益
一、怎么样利用沟通与交流呢?
每位报名参加EMBA学习的人员都有着丰富的实战经验，但是有很多人却在沟通和交流上存在一定的障碍，这方面技能的缺乏对于学习效率将会产生非常重大的影响。因此建议学员在听课的过程中一定要学会沟通和交流，在听课的过程中如果遇到不懂的知识点一定要及时的与同学进行探讨，还可以在课后跟导师进行咨询，这样才是对EMBA教与学这个平台进行充分的利用。及时的沟通交流可以大大提升学习的效率，同时也是对时间的一种节约，让工作和学习二者之间可以尽可能的达成一种平衡。
二、怎么样把所学知识与工作相结合呢?
由于学员参加EMBA学习都是利用业余的时间，所以工作就成为了学员将所学到的理论付诸实践*的平台。学员在工作的过程中完全可以把自己学习到的理论知识应用到实践当中去，这样才能让管理人员进行更好的管理和学习，学校效率提升的同时管理水平也会有明显的进步，二者可以相辅相成，相得益彰。对于每个人来说时间都是非常宝贵的，但是这并不代表就可以不学习不进步，要想成为一名优秀的领导人员不断地进行学习是其能进行良好管理的前提条件。EMBA这样的学习机会非常的难得，管理者要学会将二者相结合，不断碰撞出新的火花。
三、怎么提高效益呢?
每个人的时间和精力都是有限的，高效的学习效率是需要管理者充沛的精力来保证的。学员在学习和工作的过程中一定要劳逸结合，不要搞疲劳战术，学会对时间和精力进行良性的管理。这样即使管理者时间非常紧张的话，也能收到非常好的学习效果。对于每个管理者而言，自身所处的情况都会有很大的不同，因此要想让工作和学习二者之间达成一个平衡的话每个人的方法也会有所不同，学员要根据自身的实际情况下适当调整。
EMBA如何提高自己的学习效率
*步：掌握学习方法。
因为在职EMBA培训涉及的知识点比较的繁多，所以在日常的学习过程中，高级管理人员一定要掌握一个最适合自己学习的方法，这样才能有效的提高自己的学习效率。
第二步：端正自己的心态。
心态是决定高级管理人员学习质量以及学习效果的关键，因此在参加在职EMBA培训的过程中，高级管理人员一定要端正自己的心态，这样才能在以后的竞争以及学习的过程中，掌握真正的在职EMBA培训的精髓所在。
第三步：应用在实际中。
高级管理人员参加在职EMBA培训主要的一个目的就是为了能够提高自己的实战能力。所以，建议高级管理人员*能够及时的把自己在在职EMBA课堂上学习到的内容应用到实际工作过中去，这样不仅可以帮助高级管理人员提高自己的工作效率，还能帮助高级管理人员保障自己的学习效果，属于一举多得的好事。
对于高级管理人员来说，能够参加在职EMBA教育的培训，本身就是对自己实力以及能力的一种*证明。如果高级管理人员再能够在参加培训的过程中，提升自己的学习效率的话，那么学习起来就会更加得心应手。
如何缩短EMBA学习时长
一、选择适合的学习方式。
由于EMBA是采用学分的考核制度，所以EMBA学习方式较为灵活，管理者能够根据自身的需求选择集中授课或者周六周日授课，在保障每次授课学分达到30分的基础之上，能够在最短的时间内完成整个EMBA培训的考核，并且顺利取得相应的学位证书。
二、配合讲座效果明显。
为提高整体的教学速度，大部的EMBA院校都会利用讲座的形式授课，将众多知识要点融入到具体案例分析过程，最终达到有效缩短参与EMBA专业培训需要的时间，从而帮助众多管理者能够在短期内完成整个培训任务，达到预期的培训效果。
三、巧妙利用移动课堂。
移动课堂不仅能够有效扩充学员的整体管理水平，同时能够在较短的时间内，通过实践的方式掌握专业性知识类型，从而有效提高参与EMBA学习的效果，进而获得较高的学分，达到缩减培训时间的目的。
无论运用何种方式，只要能够在参与EMBA培训的过程中，利用不同的学习技巧将培训的所有知识要点予以掌握，然后通过考核的形式获得相应的学分，均能够顺利完成整个EMBA培训过程，在较短的时间内获得培训完成的学位证书，提高管理者整体的市场竞争能力，成就未来的事业发展。
