当众讲话紧张、恐惧,走上舞台,双腿发抖,声音发颤?
说话缺乏感染力,没有文采,没有新意,人云亦云?
口才欠佳,不会演说, 难以激发团队与扩大影响力?
为什么给次跟朋友聚会,总是"吃好喝好'',讲话毫无新意?
您是否在开会时讲话没有感染力、影响力而影响职位晋升?
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演讲培训机构 竞聘演讲技巧培训 成功竞聘演讲有助于被赏识,下面演讲培训机构整理了竞聘演讲的技巧,供你参考。 竞聘演讲关系到我们的升职的成与败,成功的竞聘演讲能够大大提升我们在评委当中的竞聘印象,成功的竞职演讲更是能全面的展现竞职者的实力与能力,所以,竞聘演讲做好充分的准备,掌握好几点竞聘演讲技巧,会有助于大大提升我们竞职成功的可能性。 一、演讲准备期间;对讲稿要反复修改。如果对这个工作有较好准备的选手,好是反复修改讲稿,做到烂熟于胸,先是在自己的家里,熟人面前,先试讲一番,看哪些语言需要修改,哪些段落需要调整,直到任何人都能听懂抓住你的主要观点。小范围试讲成功后,对自己的信心是个极大的提高,对自己的讲稿也会由是不熟到熟练。熟悉演讲场景做到临而不乱。如果有条件,先到演讲的地方,做一个实地的考察,场景是怎样设置的,主席台与演讲者的位置是怎样安排的,争取熟悉到,从哪里进,哪里出,演讲的手势,演讲的话筒的位置摆放,以及临场道具的使用,都应做到心中有数。 二、演讲临场发挥方面 找准熟悉的面孔给自己以信心。一般来说,紧张是由生面孔与生环境给自己的心理造成的,演讲者只要在评委中找到一个熟悉的人或是熟悉的面孔,慌乱时把他想象成你周围的一个同事,或是一个要好的朋友,你的紧张感就会减轻。利用盲视,既可达到与观从交流的效果,也会对紧张感的消除有相当的帮助。所谓盲视,就是固定一个熟悉的面孔,然后用余光象盲人一样看到整个会场,在观众席上,大家以为在注视自己,达到与观众交流的境地,而事实上,只有你自己才知道这是一种方法,是一种减轻压力的方法。另外,上场前做做深呼吸也会有助于压力的减轻。
你是否上台紧张,发抖,出汗,大脑一片空白,说话语无伦次,甚至张不开口?
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