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1.软件测试的发展前景？

在软件产业比较发达的*，软件测试产业已经形成规模，比较发达。 软件测试不仅成为软件开发的重要组成部分，而且在整个软件开发的系统工程中占有相当大的比重。 在微软内部，软件测试人员与软件开发人员的比例一般在 1.5:1 到 2.5:1 左右，也就是说，在一名开发人员的背后，至少有两名测试人员在努力确保软件产品的质量1。 国外优秀的软件开发机构将40%的工作花费在软件测试上，软件测试成本占软件开发总成本的30%~50%。 对于一些要求高可靠性和全性的软件，测试成本甚至相当于整个软件项目开发成本的3到5倍。

2.软件测试学习

软件测试学习还有些小同学不知道学习那些内容，软件测试最为主要就是需要学习编程，对编程也是非常精通，还要很强的编程思维逻辑，虽然说软件测试是后期的工作，但是也算是全能性质人才，也是需要在后期的工作中不断的积累工作经验，不断完善自己的技能，随着时间工作阅历工资也是不错的

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3.软件测试需要学多久

软件测试需要学多久？这得看具体情况，如果完全零基础的学生参加软件测试培训需要4个月左右的时间。 如果只是想随便学，可能用不了那么久，但是想学好，学好，肯定要四五个月。 线下培训班一般四个月左右，但学得好不好，要看你的学习能力和培训机构的水平。 如果你遵循在线培训课程，学习时间可能需要半年或更长时间。

4.可以学软件测试吗

零基础的话*还是找一家培训培训机构去学习吧，虽然说有学费，可能花销大一点，总比自己自学或者朋友带你更强一点，后者虽然说钱，但你自学可能都不知道要学多久才能感觉自己可以找工作，没人管束要求，能不能每天坚持学习都是一个迷，而且消耗时间也大，你找工作找不到每次回来还得自己去学习，反正就是始终面试不上，*一来二去就是在耽误自己的时间

5.软件测试前进发展咋样

国外公司的软件测试和开发人员比例远高于国内公司。 因此，国有企业要想与国外企业竞争，就必须重视软件测试，提高测试与开发的比例。 因此，未来几年，国内对检测人才的需求会非常高。 巨大的。软件测试行业门槛低，不受学历和专业背景限制。

6.软件测试的薪资水平

只要经过专业培训，就可以胜任软件测试。 软件测试人员的起薪为6000~8000元/月，随着经验和年限的积累薪水会不断提高。软件测试没有年龄限制，细腻化耐心都能胜任。 软件测试重在经验的积累越老越有价值”。软件测试岗位不分性别，只要你有经验足够和耐心以及沟通能力强。

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