济南长清区内审员培训班哪家好，一个行业的好与坏可以通过时间来证明，济南内审员培训已有多年的历 史，下面是关于内审员的产生，内审员越来越严格，内审员的工作责任是什么，内审和外审的关系，内审员的职责，内审员应具备的能力和素质，内审工作的重要性的市场及需求，大家可以参考参考。

1.内审员的产生

内审——因为目前社会上有很多企业都需要通过质量管理体系认证，这是获得证书时内审的专用名词。不论是ISO9000也好，还是TS16949质量管理体系也好，在认证公司去企业进行认证之前，内部审核员都会先在企业内部进行审核。这种自我审计过程称为内部审计。

2.内审员越来越严格

过去，很多企业推行ISO9001流于形式，只知其形，不知其精神。认证走流程，执行标准变成执行成文标准。内部审计人员不了解内部审计的方法，对标准的了解也很浅。有很多内部审计师不懂内部审计。为此，奇安咨询专门开展了内审员素质培训。 如果您之前是一名内部审计师，您可以对标准的内涵有更深入的了解，如果你不是内审员，经过两天的学习，可以系统地了解标准的精髓，更获得*认可的内审员资格证书。

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3.内审员的工作责任是什么

在内部审核过程中，内部审核员发现了一些不符合项，要求被审核*及时采取措施处理不符合项，消除不符合项的原因。 因此，他必须向被审核方解释为什么这是不合格，以便对方找出不合格的原因并采取行动。当被审计*考虑采取纠正措施时，内部审计师可以提出一些方向性的意见以供参考。当被审计单位更正行动计划时，内审员应决定是否可以批准，并说明理由。在纠正措施计划的内审中，你不仅要当“裁判员”，还要为维护和改进质量管理体系想办法和思路，成为一名优秀的“参谋长”。

4.内审和外审的关系

用好年度内审和外审，提高内审人员现场检查能力。实施内外部审计前，各*内审人员系统学习系统标准，结合*工作实际，对标准知识与*工作进行对标，真正做到理论与实践的有机结合 ，从而提高内部审计人员理论联系实际，发现和解决问题的能力，加深对标准的理解。

5.内审员的职责

负责编制审核范围内的《内部审核检查表》；2 按照质量负责人的安排参加内部审核工作,并严格按照内部审核依据开展内审工作；3 收集并分析审核结论的信息和证据，尊重客观证据，如何记录被审核方的实际状态，保证审核的客观、公正，独立做出判断，不屈服于各方面的压力，忠实于得出的客观结论；4 将观察结果认真、完整的记录在审核表中，开具不符合项报告及整改建议书；5 验证由审核结果导致的纠正措施的有效性，对提交的审核记录及报告负责；6 汇总整理与审核有关的文件和记录；7 向内审组长报告审核结果，对审核发现的不符合项的纠正措施进行跟踪验证；8 协助质量负责人完成内部审核工作。

6.内审员应具备的能力和素质

作为一名优秀的内审员，对于企业的设计开发、工艺技术、品质管理三大方面必须了解，*是有这些方面的工作经历，这是一个企业的核心所在。作为企业的*管理层如果能认识到这一点，在培养内审员方面有意识的加以引导，使之从事这些岗位工作具备一定的工作经验，然后再从中选拔有交流表达能力、思维清晰逻辑严谨和正直的精英骨干人员进行培训，任用其成为质量管理体系内部审核员（即内审员）才是明智之举。

7.内审工作的重要性

产品质量是设计和制造出来的，由过程决定的，它包括工作质量（研产销各阶段输入输出的正确性,尤其是产品规划和立项工作的前瞻性和正确性。）、设计质量（设计成熟度；标准化通用化覆盖率，达标率。）、部品质量（部品的可靠性，不良率。）、工艺质量（制造的工艺水平，直通率。）。这一切工作是由质量管理体系来保证的，内部审核是质量管理体系的需要，是体系有效保持的一个重要环节和有效手段，更是持续改进的源泉。

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