台州排名测试开发培训班排行榜，在今天的文章中要说的是软件测试培训。希望大家可以跟多的了解一下软件测试行业有年龄危机吗，架构师的实践能力，架构师怎么变。

1.软件测试行业有年龄危机吗

程序员圈一直比较火热的35岁话题，在几年前自己也因为这个问题焦虑过，但是现在真的临近这个坎，反而释然了目前公司确实年轻人居多，但是身边也有不少过30岁的老人们，其实只要你技术过关，业务能力强关键还是看自身。

2.架构师的实践能力

架构师通过决策，让利益相关方达成一致，并明确工作目标，但他们的工作只是刚刚开始，还需要通过实践来观察结果，从而来验证架构决策是否正确。不少企业中的架构师都被赋予了架构决策权，他们只负责给出决策结论，不负责或辅助产研团队落地实施。这种有权无责的反模式并不提倡。

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3.架构师怎么变

架构师需要自驱式的对以往每一次架构决策后的实践情况进行总结，他们需要通过总结，不断反思不断进步。架构师不但需要对成功案例进行总结，沉淀方法论，运用于未来的架构决策，更需要对失败案例进行总结寻找不足弥补差距，增强认知来提升架构决策能力。

上面这些软件测试行业有年龄危机吗，架构师的实践能力，架构师怎么变我感觉说得挺好的，不知道你对这些还有什么疑问？台州排名测试开发培训班排行榜

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