我们都见过一种演讲风格,没有手势,没有动作,没有眼神,没有表情,木头人一样站在讲台上,只闻其声不见其动,如果内容也没有吸引力,声音也平淡,我们听一会儿就不想继续听下去了。 我们也都见过另一种演讲风格,身体前倾,表情丰富,有手势,有目光交流,演讲者沉浸其中,兴致盎然,我们完全被他的神情体态所感染,没有时间去想其它事情,而是被演讲者带入他的演讲情境之中。这是为什么呢——体态语言的力量!

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有效沟通:沟通就是一种激励。管理者在公司治理中,下属一般不太知道你在忙什么,你也不知道他在想什么,你的痛苦他未必了解,他在做什么你也不见得知道,其实,这就是失去了激励。尤其对那些采用隔间与分离的办公室的公司,作为一个主管,应该常出来走动走动,哪怕是上午十分钟,下午十分钟,对公司和下属都会有非常大的影响,这就是管理学上所谓的"走动管理"。