为什么要进行软件测试?软件测试的目的是什么?
一款软件开发出来并不能保证其稳定性与毫无漏洞，这就需要进行软件的测试，找出该软件的缺陷。软件测试的目的理解产品的功能要求，检查软件有没有错误（Bug），决定软件是否具有稳定性（）。
简而言之，软件测试在一家软件企业中担当的是“质量管理”角色，及时纠错及时更正，确保产品的正常运作。
扩展资料：
软件测试工程师主要职责为：
1、负责项目/产品的测试工作，分析产品需求，建立测试环境和计划，保证产品质量以及测试工作的顺利进行；
2、按照软件工程规范和项目管理流程，实施、管理和知道软件开发不同阶段的各种测试，并提交测试报告。测试的计划安排包括人员安排、进度、使用的软硬件环境、测试的流程等；
3、提交测试报告，并撰写用户说明书；
4、参与软件测试技术和规范的改进和制定。
参考资料来源：*网－软件测试工程师——职场上任我行
为什么需要软件测试?
为什么要进行软件测试?软件测试的目的是什么?软件测试的目的,*是确认软件的质量，其一方面是确认软件做了你所期望做的事情（Do the right thing），另一方面是确认软件以正确的方式来做了这个事情（Do it right）。第二是提供信息，比如提供给开发人员或程序经理的回馈信息，为风险评估所准备的信息。第三软件测试不仅是在测试软件软件产品本身，而且还包括软件开发的过程。如果一个软件产品开发完成之后发现了很多问题，这说明此软件开发过程很禒能是有缺陷的。因此，软件测试的第三个目的是保证整个软件开发过程是高质量的。
面试题：为什么做软件测试，不做开发？
软件测试是为软件产品的质量把关的，目前软件测试的工业化时代还没有来临，自动化软件测试工具还没有能统一起来的模式，大部分还是靠人工测试，所以软件测试有很大的发展空间和前景。软件测试并不比软件开发轻松，也不比软件开发简单，选择软件测试并不是觉得它更容易，而是自己本身对这个行业更有兴趣，做测试也会更投入，所以选择测试而不是开发。
这只是一方面，还可以加一些其他的因素，比如软件测试贯穿于整个软件开发的生命周期，本人喜欢对个阶段的测试用例进行分析和设计，感觉不开发更有趣。突出出你是真的喜欢测试就可以了，没有什么标准的答案，他就是在考察你的态度问题。骇望对你有帮助。
对于任何行业，从业者的水平分布都是成金字塔形的。测试很有前途也很有挑战，祝你成功！
为什么需要编写软件测试用例？
1、编写测试用例，可以避免测试点的遗漏2、测试用例也是为了更好的进行测试，可以提高测试效率
3、测试用例是根据需求来的，开发也是根据需求做的，测试用例完成后，要进行用例评审，还可以减少开发和测试对需求的不同理解造成的缺陷
4、有时候需求是一点点来的，不是很系统，测试用例及时更新，可以作为系统的需求
为什么要做手机软件测试？
简单的说吧，保证手机质量，你看IPHONE4出了以后很多问题但是还是很多人买。一下是转载过来的文章你了解手机测试行业。 手机测试是一个很大的题目，涉及到硬件测试和软件测试，还有结构的测试，比如抗压，抗摔，抗疲劳，抗低温高温等，结构上的设计不合理，会造成应力集中，使得本身外壳变形，对于翻盖手机，盖子失效，还有其他严重问题。硬件测试一般都有严格的物理电气指标，也有专门的仪器，这里的仪器，不在多说，一般如果是专业的测试人员，不会对词陌生吧。51Testing软件测试网 _"J*X1P3T"u$w
手机测试，一般是指软件测试，这个一方面也说明了软件在手机上的重要行。一方面也说明手机测试的难度。因为期他得测试都有明确的指标，严格的操作规程，还有各种仪器。下面说的手机测试一般都是手机软件测试，以后不在重复说明。 51Testing软件测试网2_*c L:vfM#z a
在说明手机测试之前，我觉得应该了解一下什么是嵌入市操作系统，这是个时髦的名词，虽然我们已经被嵌入市操作系统的产品所包围，但是却不一定能说清楚，什么是嵌入式操作系统，而学校的课堂上，讲的也不多，所以很多人对此感到云山舞罩。51Testing软件测试网S+xIw6X9B;l:RP_ Dc
简单的说，一个嵌入市操作系统就是为完成某中特定功能而专门开发的操作系统。这个操作系统的功能很明确，不象大型操作系统，范围广泛，大千世界，尽在其中，而嵌如操作系统只为完成某一项或者几项功能。
;m}*G X;g#W:z3Ob$x251182 再说一下手机的特殊性，也就是要求对响应时间达到一定限制范围。也就是所谓的实时操作系统，如果一个电话不能在90秒内接听，那么对方会挂掉。而你的操作系统还没反映过来，那么这个操作系统无疑是失败的，这是对嵌如操作系统实时性的要求。51Testing软件测试网@g+pM jx3C8j#^
作为一个测试人员，你必须了解这些，可能对一些软件开发人员，他不必很在意这些方面，因为他只要了解自己模块的入口说明和 出口说明就可以。但是测试人员不行。高级测试人员应该了解嵌入操作系统的特点，这个系统不象WINDOWS，有图形界面可以输入输出，也不象D OS用命令行模式，所有这些，都需要自己编写一个编辑器，编写一个交互界面，编写一个输入输出界面，在WINDOWS中，利用一些API和一些M FC，不用考虑硬件的问题，因为系统已经完成，而WINDOWS是讲究和硬件分离的，因为这样可以保护系统不受侵入。而在嵌入市系统里面。这一些都要求和硬件息戏相关。手机测试中，软件出现的故障不一定是由于软件的错误，也可能是由于没有考虑到硬件和软件没有完美的结合。51Testing软件测试网t C5I%_RD W"Tg
因此我们在了解操作系统同时，也要了解一下其他的手机硬件性能，比如CPU ，比如存储器。51Testing软件测试网_M,Bei"F
CPU的处理运算能力是以MIPS来衡量的，当然越快越好，但是也是和成本相关的，我不知道现在MOTOROLA T39的CPU，但是，因为是PDA，又是手写屏幕，所以菜单特别的慢。关于存储器需要专门做出说明，因为这里 的存储器很特别，不象PC，手机没有硬盘！
ZF2b+z$q(XQ v251182 嵌入时系统的编程语言一般有C，而且也是最多的，也有其他语言。比如C++在最开始时候是用 汇编的，但是汇编难懂，而且也不容易移植，渐渐的被C代替，不过即使如此......>>
我要去应聘软件测试，面试官问为什么想进软件测试，我该怎么回答。
这个你不会？
面试就像恋爱是一样的，你女友问你为什么要准求她你不知道？
首先，面试官是为你对于“软件测试行业”的认知，其次是考核你对于未来职业发展方向的看法，如果你回答只是简单的这个行业简单、容易、工资高，这显然不是面试官想要得到的。
你应该从一下几点回答：（围绕STE基本素质阐述）
1 自身兴趣，喜欢软件测试工作，喜欢找BUG。
2 行业发展，测试行业属于朝阳行业，可持续发展。
3 缺口大，目前行业内人较少，按照黄金比例国内严重不足。
4 未来发展，随着国内对于软件质量越来越重视，发展将非常广阔。
5 职业寿命长，积累行业经验。
6 薪酬，目前测试薪酬已经可以跟开发持平了。
为什么软件测试这么火？需要一个真实而有力的回答
软件测试 是使用人工操作或者软件自动运行的方式来检验它是否满足规定的需求或弄清预期结果与实际结果之间的差别的过程；
测试的目标是：发现一些可以通过测试避免的开发风险、实施测试来降低所发现的风险、确定测试何时可以结束、在开发项目的过程中将测试看作是一个标准项目。
目前软件开发中出现错误或缺陷的机会越来越多，市场对软件质量重要性的认识逐渐增强。所以，软件测试在软件项目实施过程中的重要性日益突出。
测试人员面试题（为什么要在一个团队中开展软件测试工作？）等
资源简介为什么要在一个团队中开展软件测试工作？ 因为没有经过测试的软件很难在发布之前知道该软件的质量，就好比ISO质量认证一样，测试同样也需要质量的保证，这个时候就需要在团队中开展软件测试的工作。在测试的过程发现软件中存在的问题，及时让开发人员得知并修改问题，在即将发布时，从测试报告中得出软件的质量情况。02. 您在以往的测试工作中都曾经具体从事过哪些工作？其中最擅长哪部分工作？ 我曾经做过web测试，后台测试，客户端软件，其中包括功能测试，性能测试，用户体验测试。最擅长的是功能测试03. 您所熟悉的软件测试类型都有哪些？请试着分别比较这些不同04. 的测试类型的区别与联系（如功能测试、性能测试……） 测试类型有：功能测试，性能测试，界面测试。 功能测试在测试工作中占的比例*，功能测试也叫黑盒测试。是把测试对象看作一个黑盒子。利用黑盒测试法进行动态测试时，需要测试软件产品的功能，不需测试软件产品的内部结构和处理过程。采用黑盒技术设计测试用例的方法有：等价类划分、边界值分析、错误推测、因果图和综合策略。 性能测试是通过自动化的测试工具模拟多种正常、峰值以及异常负载条件来对系统的各项性能指标进行测试。负载测试和压力测试都属于性能测试，两者可以结合进行。通过负载测试，确定在各种工作负载下系统的性能，目标是测试当负载逐渐增加时，系统各项性能指标的变化情况。压力测试是通过确定一个系统的瓶颈或者不能接收的性能点，来获得系统能提供的*服务级别的测试。 界面测试，界面是软件与用户交互的最直接的层，界面的好坏决定用户对软件的*印象。而且设计良好的界面能够引导用户自己完成相应的操作，起到向导的作用。同时界面如同人的面孔，具有吸引用户的直接优势。设计合理的界面能给用户带来轻松愉悦的感受和成功的感觉，相反由于界面设计的失败，让用户有挫败感，再实用强大的功能都可能在用户的畏惧与放弃中付诸东流。 区别在于，功能测试关注产品的所有功能上，要考虑到每个细节功能，每个可能存在的功能问题。性能测试主要关注于产品整体的多用户并发下的稳定性和健壮性。界面测试更关注于用户体验上，用户使用该产品的时候是否易用，是否易懂，是否规范（快捷键之类的），是否美观（能否吸引用户的注意力），是否安全（尽量在前台避免用户无意输入无效的数据，当然考虑到体验性，不能太粗鲁的弹出警告）？做某个性能测试的时候，首先它可能是个功能点，首先要保证它矗功能是没问题的，然后再考虑该功能点的性能测试立即获得您的借助Windows Server迈入云端【下载】Android图书及教学视频MID 驱动分析之一: TPQt 游戏开发必备！Win8 Winrt中高性能处理多条件语句
为什么要在一个团队中开展软件测试工作
大的方向来说2个目的，1，保证发布时的产品可用；2，产品变得更优秀
实际生产过程中的产品不是一句简单，牵涉到软件各个部分的组装，系统等环境的配置，所以即便每个模块在开发时没问题，无法保证发布时没问题，像杜绝现场演示产品crash吗，邀请测试加入团队吧。
开发主要的职责是实现产品的主体功能，但实际中有很多东西需要其他的人从另一个角度去看待整个软件产品，提供相对专业的建议；开发的过程中会产生各种问题，尤其是模块间的，单独由测试调试比程序员自己调试时更优的选择，专注往往更有效率；牵涉到性能等一些问题，需要专业的测试技术技能，非掌握相关专业的技术能力的测试人员不可了
为什么要学习软件测试呢？
现在这个世纪，已经是互联网的天下了，学习软件测试好处多，*行业前景好，还是高薪资，第二是人才缺口大，我国目前在这方面的人才缺口达到40万，第三是薪资待遇好，就算是你刚入行，月薪也能达到5000，比其他行业的待遇要高出一两千。
为什么要从事软件测试行业
因为前期门槛低，工资高。而且易学、 手工的测试更容易。 重复的机械劳动。
但是在往深的话，就难了
软件测试的目的是什么？
一、软件测试的目的1）软件测试是为了发现错误而执行程序的过程。
2）测试是为了证明程序有错，而不是证明程序无错。（发现错误不是*目的）
3）一个好的测试用例在于它发现至今未发现的错误。
4）一个成功的测试是发现了至今未发现的错误的测试。
注意：
1、测试并不仅仅是为了要找出错误。通过分析错误产生的原因和错误的分布特征。可以帮助项目管理者发现当前所采用的软件过程的缺陷，以便改进。同时，通过分析也能帮助我们设计出有针对性的检测方法，改善测试的有效性。
2、没有发现错误的测试也是有价值的，完整的测试是评定测试质量的一种方法。详细而严谨的可靠性增长模型可以证明这一点。例如Bev 发现一个经过测试而正常运行了n个小时的系统有继续正常运行n个小时的概率。
软件测试有什么目的和意义
软件测试作为软件开发的一个重要阶段，除了必须具备被测软件、测试工具、测试技术等一些必备的客观条件外，还受到测试人员、组织管理、测试策略等相关主观性较强的因素的影响。这些因素的综合作用——称之为软件的“测试软环境”，决定了软件测试的成败。软件测试的目的
简单地说，就是替用户受过，测试的最终目的是确保最终交给用户的产品的功能符合用户的需求，把尽可能多的问题在产品交给用户之前发现并改正。具体地讲，测试一般要达到下列目标：
1、 确保产品是健壮的和适应用户环境的 健壮性即稳定性，是产品质量的基本要求，尤其对于一个用于事务关键或时间关键的工作环境中。另外就是不能假设用户的环境(某些项目可能除外)，如：报业用户许多配置是比较低的，而且是和某些第三方产品同时使用的。
2、 确保产品满足性能和效率的要求 使用起来系统运行效率低(性能低)、或用户界面不友好、用户操作不方便(效率低)的产品不能说是一个有竞争力的产品。用户最关心的不是你的技术有多先进、功能有多强大，而是他能从这些技术、这些功能中得到多少好处。也就是说，用户关心的是他能从中取出多少，而不是你已经放进去多少。
3、确保产品完成了它所承诺或公布的功能，并且所有用户可以访问到的功能都有明确的书面说明------在某种意义上与ISO9001是同一种思想。产品缺少明确的书面文档，是厂商一种短期行为的表现，也是一种不负责任的表现。所谓短期行为，是指缺少明确的书面文档既不利于产品*的顺利交付，容易与用户发生矛盾，影响厂商的声誉和将来与用户的合作关系;同时也不利于产品的后期维护，也使厂商支出超额的用户培训和技术支持费用。从长期利益看，这是很不划算的。领测认为接触过的软件产品，很少有向方正这样大大的产品、薄薄的文档。
软件测试的目的是为了能增强软件使用可靠性，发现软件存在的不足和差异等等。要成为一名专业的软件测试人才必须要掌握专业技能因此要不断学习。
以上就是软件测试的目的和意义，如果大家想要了解更多软件测试行业信息，可关注啄木鸟官网
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2、有良好的学习能力和逻辑思维能力，学习态度积极端正；
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前期免费试学一周，可以预约免费试听，学不会免费重学，毕业后推荐就业，入学即签订就业协议！ 诚信为本，欢迎实地监督考察，做诚实守信、实事求是的就业培训机构。
软件测试的重要性是什么?
为了保证软件产品的最终质量，在软件开发的过程中，对软件产品进行质量控制。软件测试应由独立的产品评测中心负责，严格按照软件测试流程，制定测试计划、测试方案、测试规范，实施测试，对测试记录进行分析，并根据回归测试情况撰写测试报告。测试是为了证明程序有错，而不能保证程序没有错误。
扩展资料
软件系统越来越复杂，一个软件不能够由单独的软件工程师单独编写，而是由团队进行配合，每个人可能只负责一个模块，对于全局没有过多的了解，这时如果运行软件就会容易产生很多的错误。在行业内将这些错误叫做BUG。
并且每一个软件工程师都会有思维的死角，自己不容易发现自己编写出来的错误。所以这个时候就需要专门的软件测试工程师用专业的测试方式来检查软件。检查该软件是否符合客户要求的产品设计，是否能够符合大多数用户的使用习惯，如果发现异常状态及时进行处理。
软件市场虽然远远没有达到饱和但是各种各样功能的软件也层出不穷竞争激烈，对软件开发的质量要求也是日益增高。
所以软件测试是由于软件开发编程行业高度成熟后所形成的产物。从行业的整体成熟度来讲，软件开发行业的整体成熟度更高，人们对软件开发的理解也更为全面深入。故此通常将软件测试和软件开发放在一起做比较。
纵然二者都属于产品研发但通常人们的关注点有所倾斜。所以经常用软件开发设计工程师的要求来评价软件测试工程师，仅看到软件测试和软件开发相比的弱势却看不到优势。
参考资料来源：百度百科-软件测试
参考资料来源：百度百科-软件测试技术
为何要学习软件测试？
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软件测试（英语：Software Testing），描述一种用来促进鉴定软件的正确性、完整性、安全性和质量的过程。换句话说，软件测试是一种实际输出与预期输出之间的审核或者比较过程。软件测试的经典定义是：在规定的条件下对程序进行操作，以发现程序错误，衡量软件质量，并对其是否能满足设计要求进行评估的过程。
软件测试的目的是什么?为什么要进行软件测试？
软件测试的目的是发现问题，发现至今未发现的问题。检查系统是否满足需求。软件测试就是在开发人员做出软件投放市场前，尽可能早的找出软件当中所存在的BUG！因为任何软件在理论上来说都是存在问题的，都不是完美的！尽早的找出漏洞，公司的损失也就越低！这也就是软件测试人员越来越受重视的原因！
为什么喜欢软件测试?
问题一：我要去应聘软件测试，面试官问为什么想进软件测试，我该怎么回答。 这个你不会？面试就像恋爱是一样的，你女友问你为什么要准求她你不知道？
首先，面试官是为你对于“软件测试行业”的认知，其次是考核你对于未来职业发展方向的看法，如果你回答只是简单的这个行业简单、容易、工资高，这显然不是面试官想要得到的。
你应该从一下几点回答：（围绕STE基本素质阐述）
1 自身兴趣，喜欢软件测试工作，喜欢找BUG。
2 行业发展，测试行业属于朝阳行业，可持续发展。
3 缺口大，目前行业内人较少，按照黄金比例国内严重不足。
4 未来发展，随着国内对于软件质量越来越重视，发展将非常广阔。
5 职业寿命长，积累行业经验。
6 薪酬，目前测试薪酬已经可以跟开发持平了。
问题二：软件测试真的不重要吗，为什么有些人很爱测试 在信息时代，我们的日常生活也和各种各样的电器产品联系的越来越紧密，这些电子产品是如何发挥他们的作用呢?这就要说到它们身体里的软件。人的思考活动都离不开大脑，电子产品想要很好的运作就离不开软件，软件就如同电子产品中的大脑。在软件被植入电子产品中我们需要对它进行一系列的检测，我们为什么要检测，软件检测的目的是什么同样也成为我们所关注的问题，柠檬班软件测试培训为您解答。
什么是软件测试，软件测试是指软件产品在使用的过程中我们对他进行所有的检查，测评和对他进行活动能否正常的运行。同时我们对软件检测目的也是为了让客户能够有更好的使用。简单的说，在软件被推入市场前我们提前检测也就是替客户受用，让一些问题暴露出来我们在进行改正。尽可能的在把软件交给客户使用前解决所有的问题并进行改正，以*的状态交给客户。
使用时我们要对其系统运行的效率和性能进行检查，好的软件的运行效率和性能都要非常的流畅。在使用软件时弹跳的界面要友好要方便客户的使用。这样的软件产品才是好的合格的产品，这样就能达到我们软件检测的目的。用户最关心的不是你的技术有多么先进功能的多么强大，而是你的软件能够给他们带来什么好处和利益。用户最关心的是能够从这个软件中得到什么，并且这个软件能为他带来什么利益。
对于相对很复杂的软件系统来说零错误是一种理想，但是做到更好是我们的目标。在测试的时候我们一定要充分和负责任，但是重复的检测也是一种浪费，我们在检测前要有目的的并且进行计划。制定*的测试通过标准和测试内容，然后我们对具体的问题具体的分析，对于问题要及时解决把软件做到更好。
通过介绍我们知道，在我们使用软件的时候，检测人员进行了一次又一次的检测只为了给客户更好的使用感觉。软件检测的目的同样也是为了客户，为了做更好的软件。只有我们认识到检测的重要性，才能从源头把问题解决掉，不要让客户在使用后发现问题，然后我们再去解决。
问题三：软件测试面试为什么选择这个职业 我面试过至少上千人，以下给出我觉得正面、负面的答案。
较满意的答案：
1、我觉得软件测试很有前途；
2、我很喜欢软件测试；
3、我在该行业有了比较多的经验，我觉得我很适合这个职位，也想坚定地走下去。
不满意的答案：
1、我没什么经验，软件测试上手比较容易；
2、我不怎么了解，听朋友介绍的说软件测试比较容易上手；
3、我觉得我做不了软件开发，所以从事软件测试；
4、我很细心也很有耐心，我觉得我做得了软件测试。
问题四：面试题：为什么做软件测试，不做开发？ 软件测试是为软件产品的质量把关的，目前软件测试的工业化时代还没有来临，自动化软件测试工具还没有能统一起来的模式，大部分还是靠人工测试，所以软件测试有很大的发展空间和前景。软件测试并不比软件开发轻松，也不比软件开发简单，选择软件测试并不是觉得它更容易，而是自己本身对这个行业更有兴趣，做测试也会更投入，所以选择测试而不是开发。
这只是一方面，还可以加一些其他的因素，比如软件测试贯穿于整个软件开发的生命周期，本人喜欢对个阶段的测试用例进行分析和设计，感觉不开发更有趣。突出出你是真的喜欢测试就可以了，没有什么标准的答案，他就是在考察你的态度问题。骇望对你有帮助。
对于任何行业，从业者的水平分布都是成金字塔形的。测试很有前途也很有挑战，祝你成功！
问题五：转行IT为什么选择软件测试 你让一场本该在用户面前发生的灾难，提前在自己面前发生了
会让你有一种救世主的感觉
拯救了这个用户，也拯救了这个软件，避免了他被卸载的命运
再进一步，你还改变了你的程序员兄弟被骂娘的命运
你改变了你的老板破产的命运
你改变了你的兄弟们失业的命运
这大约就是测试的魅力所在
为什么选择？
有的人喜欢创造世界，他们做了程序员
有的人喜欢拯救世界，他们做了测试员
问题六：app是什么，为什么软件测试的面试官都喜欢提？ 可以在移动设备上使用，满足人们咨询、购物、社交、娱乐、搜索等需求的一切应用程序。
问题七：面试软件测试的问题，面试环节面试官问我为什么要找软件测试的工作（男），不找编程的工作，是不喜欢编程 一下谨供参考哈，
其实面试，可能领导不是非要你回答出确定答案，只要你回答的有条理。
比如先讲讲你对软件测试的认识：软件测试员是指根据测试计划和测试方案进行软件测试；能够针对软件需求开发测试模型，制定测试方案，安排测试计划，并对测试项目进行管理的专业人员。每一阶段的测试都是为了减少软件的bug和提升软件的功能需求，所以测试人员必须具备良好的编程功底。
讲一讲专业优势
就业竞争小
人才供不应求让软件测试人员的就业竞争压力明显小于同类其它职业，有利于从业者的身心健康。另外，由于软件测试在我国起步较晚，独立设置测试*、对测试人员有强烈需求的多为独具慧眼的大中型IT企业。软件测试人才不需要在小企业积累经验就能获得*企业的入门通行证，工作起点高于同类其它职业。
高薪这一点谈的少点哈
刚入行的软件测试人员，起步的月薪就在3000-5000元左右，远高于同龄人2000元的薪资水平，随着工作经验的丰富以及能力的提升，这份薪水将一路看涨。
就业质量高，这个重点说说
与其他IT职位相比，软件测试人员*的优势就是发展方向太多了。由于工作的特殊性，测试人员不但需要对软件的质量进行检测，而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后等领域都要涉及。在此过程中，测试人员不仅提升了专业的软件测试技能，还能接触到各行各业，从而为自己的多元化发展奠定了基础。
无性别歧视
如果把软件开发领域比作“男子单打”，那么，软件测试领域就是“混合双打”。由于工作的特殊性，软件测试人员更要具有认真、耐心、细致、敏感等个性元素，而这在一定程度上与女性的个性气质相吻合。据了解，很多IT企业中软件测试人员的比例更趋向男女平衡，甚至出现女性员工成主流的情况。
问题八：女生适合做软件测试吗 女生在it行业，还是做测试的较多，压力相比研发的要小些。
不过做测试要不断对相同或类似的程序进行调试，要有耐心，要有细心，如果你不喜欢做重复的工作，那测试是很痛苦的
关于薪水，这个要看地区和公司性质，还有工作强度来定的，不好说是多了还是少了，看你自己是否能够接受。
问题九：如何面试软件测试人员 你最近3-5年的职业规划是什么?
重点考察软件测试人员的职业发展方向是否与当前职位招聘相符? 从其中可以侧面看出来其员工稳定性。
一个项目测试结束,有没什么经验总结?如果有,具体是如何开展的?
重点考察测试人员对自己能力提升方面,有没有提高总结的地方,从项目中吸取的经验与教训。从中可以看出来,测试人员是否属行自我驱动型人才!
为什么会选择做测试这份工作?
重点考察测试人员对待测试工作的态度及是否有发展潜力?面试过很多测试人员,经常见到的回答,自己是女孩子,做测试细心,各位你认为这样回答你会满意吗?其码不是我想要的答案!
请说出一个你以前参与项目,对你测试经验提升很高的,具体是哪方面?
重点考察测试人员在以往的测试工作中能力提升方面,有哪些?然后重点询问此部分内容,是否测试经验增长,具备一定的深度?
通常做测试时会碰到,提交的某个bug开发人员不认同你的观点?这时你如何办?
重点考察测试人员是否坚持自已的价值观?是否具备协调沟通处理问题能力?
有没有看过什么测试书,具体是哪本?带给你的收获是?
重点考察测试人员是否为测试这个职业肯付出多少?从中也可以看出这个测试人员是否上进心?是否有求知心?我的定义是如果哪个应聘者来面试时,都没系统的看过一本测试书籍,基本上不会录取!
如果安排一项测试技术研究工作,你如何应对?
重点考察测试人员是否具体测试技术专研精神?是否喜欢接受挑战?是否属于以后培养骨干对象?
某个项目上线后,出现问题,恰巧你是负责的,你如何应对这突如其来的事件?
重点考察测试人员应对问题的压力,责任感,及如何处理项目上线后的技术问题及应对解决能力。
周末放假有什么业余爱好?
重点考察面试测试人员性格特质,测试工作本身就是复杂且富有技术性的工作,而且不同的职位所需要的测试人员性格品质差异性很大。
公司产品,具体应用什么编程技术?具体的架构是?具体的应用场景有哪些?
重点考察测试人员对以往的工作所负责的产品测试,是否具备一定的深度!通常我都是让面试者自己讲述或是在纸上画出具体系统架构的图!
公司测试团队的规模如何,具体你所处的角色是什么?
重点考察测试人员在以往的公司测试团队中,具体的工作职责,评判其工作是否与当要求职位是否符合?是否有哪些优缺点?
特定测试技术考察:性能测试,安全性测试,自动化测试等以前有开展过没?如果有,具体是如何实施的?
重点考察测试人员技术能力,是否在各方面都有所涉及?或是在各方面技术上都有一定深度?当然从中也能看出一个测试人员是否属于是技术路线发展方向!
你自己所期待加入的测试团队是什么样的?
重点考察测试人员在以前测试团队中有哪些不协调?当然最重要的是也能提供给你一些信息,这个员工以后如何更好的管理与沟通!