苏州高级工程师职称评定条件？

Ⅰ 江苏省2011年高级工程师职称评定的条件

一、范围与条件
申报对象应遵守*法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神，任现职期间工作表现良好的机械（农机）、电子信息、化工（医药）专业，符合资格条件的企事业单位工程专业技术人员。
（一）学历、资历要求
1．博士研究生毕业（学位），取得工程师资格后，从事工程师工作2年以上；
2．硕士研究生毕业（学位），取得工程师资格后，从事工程师工作4年以上；
3．本科（学士学位）毕业，取得工程师资格后，从事工程师工作5年以上；
4．大专毕业后从事本专业技术工作15年以上或大专毕业累计从事本专业技术工作20年以上，取得工程师资格后，从事本专业工作5年以上；
5．省（部）级科技进步、科技成果三等奖（或相应奖项）以上获奖项目的主要完成人（以个人奖励证书为准）；
6．取得发明金奖，经本专业专家审定，该发明为解决技术难题，对技术发展起到重要作用。
以上所述从事本专业工作及工程师任职年限，统一计算到2010年年底。
（二）业绩、成果要求
任现职期间，具备下列条件之一：
1．市（厅）级科技进步、科技成果二等奖以上获奖项目的主要完成人（以奖励证书为准）；或市（厅）级科技进步、科技成果三等奖获奖项目的获奖者前三名（以奖励证书为准）。
2．市（厅）级重点项目或对行业发展有重要促进作用的重点项目的研究、设计、制造、生产技术管理及相关任务的主要完成者，成果通过鉴定或验收。
3．负责完成一项大型或两项中型工程成套项目研究、设计、安装调试任务，经实践检验，达到了要求，通过鉴定或验收。
4．负责完成两项技术难度较高和复杂的产品或关键部件的研究、设计、制造、生产技术管理，经同行专家评审或鉴定，达到行业先进水平，取得较大经济效益或社会效益。
5．负责完成两项省（部）级或三项市（厅）级科技成果推广项目，并转化为生产力，经实践检验，取得较大经济效益或社会效益。
6．负责完成两项省（部）确认的定型或优秀产品开发，并转化为生产力。
7．取得发明专利一项，并转化为生产力，取得较大经济效益或社会效益。
8．提出一项科技建议，为省（部）级有关*采纳，经同行专家评议认为对科技进步和行业发展有重大促进作用。
9．负责制定本行业或大、中型企业发展规划、计划，经实施取得显著效果。
10．负责完成一项*、地方、行业技术标准及一项重点产品标准的制定，或三项重点产品标准的制定，并获批准、公布，用于生产实践。
11．负责完成一项重大项目的情报资料的搜集、整理、汇编，对实际工作有较强的指导作用。
12．取得实用新型专利一项以上，并转化为生产力，取得较好经济效益或社会效益。
（三）论文、著作要求
任现职期间，撰写本专业有较高学术价值的学术论文（*作者）、著作（主要编著者），具备下列条件之一：
1．出版本专业著作1部。
2．在省级以上专业期刊公开发表或在省级以上学术会议上宣读有较高学术价值的本专业论文2篇以上。
3．为解决复杂技术问题而撰写的有较高水平的研究报告或有较高水平的重大项目的立项研究（论证）报告3篇。
二、延期申报对象
任现职期间出现如下情况之一，在规定的年限上延迟申报：
1．受单位通报批评者，延迟1年以上申报。
2．受记过以上处分者，延迟2年以上申报。
3．弄虚作假，伪造学历、资历，剽窃他人成果者，延迟3年以上申报。
三、报送材料的内容
1．“专业技术资格评审申报表”一式三份。
2．“申报高级工程师职称人员情况简介表”一式两份。
3．任职期内的专业工作情况，考核情况、业务学习及继续教育证书。
4．任现职以来的技术业务工作总结。
5．任现职以来的专业技术成果及其获奖情况、专业技术项目完成情况、高新技术成果转化情况以及新技术新产品开发、推广和应用等方面的材料（证明）。
6．任现职以来的本专业（*）论（译）著1部或省级杂志发表的论文2篇或研究报告等3篇以上。
7．江苏省IT信息化考试合格证原件。
8．学历、学位证书，现职称评审表或批文、专业技术资格证书、所从事专业的培训上岗证书、职业证书的原件和彩印件。
9．有效劳动合同、聘约、劳动手册、社保交费单、养老保险手册等原件和复印件。
10．身份证原件和彩印件，一寸免冠照片一张。
11．面试答辩表一份。
12．材料目录及评委会需要的其他材料。
申报材料应当按要求提供原件，各市、区、局应对各类证书、作品复印件的原件进行核对后在复印件上签署核对无误的字样，验证人签字并加盖公章。
上述材料除1、2项外，其余均按规定装订在“专业技术职称评审材料”内。增补材料作为附件另外装订。
四、报送评审材料的要求
1．各单位、各*要严格按照省市职称办有关文件的规定，认真做好评审材料的核实工作。学历、资历、职称计算机成绩等都必须真实且符合省职称工作领导小组印发的资格条件规定。材料书写要清晰、工整，材料装订要规范。原件审核后在复印件上盖章，留下复印件，退还原件。手续要完备齐全。按照属地原则，无主管*单位的专业技术人员的评审材料应报所在市、区职称办审核盖章后送苏州市职称评价中心。
2．技术业务工作总结要全面、真实客观地反映申报人任职以来的工作情况、业务能力、技术水平和工作业绩。总结一般可分为五个部分：一是个人简历；二是参加过何种继续教育（培训、进修、学习）及目前的学术水平；三是主要工作业绩奖励情况；四是论文、论著等作品及证明材料情况；五是申报理由。
3．非本系列中级职务晋升高级工程师资格，须经工程中级评审委员会推荐。凡申报高级职称人员必须参加评委会组织的面试答辩，面试结果交市职称评价中心保存。
申报材料和各类表格式样必须按规定要求准备和装订。
五、职称计算机要求
申报晋升高级工程师资格者计算机应用能力要求应符合省职称工作领导小组印发的资格条件。
1．参加江苏省IT信息化考试，取得《信息化素质培训考核合格证》。
2．计算机专业*专科毕业以上。
3．参加*计算机技术和软件专业技术资格（水平）考试，成绩合格者。

Ⅱ 苏州助理工程师职称评定条件，高分等

本科毕业，社保满1年，评定初级，本科毕业满5年，初级满4年，可以评中级

Ⅲ 评高级工程师职称的条件是什么

需要满足，本科毕业11年。

Ⅳ 苏州这边中级工程师怎么评定、需要哪些流程和条件

年限不够，助理后4年。要考职称计算机，外加论文（几篇、发布发表看地方要求），其他就是一些常规的表格，这个要自己去问，每个地方都不太一样。现在职称不是那么好评了，有心的话，也好准备了。

Ⅳ 苏州园区，如何评高级职称，有哪些要求，具体流程，如何操作

.符合抄下列条件之一，可申报高级工程师袭资格:
(1)获得博士学位，取得工程师资格并从事工程师工作二年以上；
(2)获得硕士学位，取得工程师资格并从事工程师工作四年以上；
(3)*本科毕业，取得工程师资格并从事工程师工作五年以上；
(4)博士后流动站期满出站人员，经考核合格，可认定为高级工程师资格.
不能*的还需通过外语要求考试和计算机考试。评高级职称应主持或作为主要人员参加过科研项目，并在正式期刊上发表过论文，否则很容易在评审时被否决。
如果档案在工作单位，向所在工作单位申请；如果档案*在人才交流中心，向人才交流中心申请，或者由工作单位代为向人才交流中心申请。将相关表格填好上交后等待评定结果。

Ⅵ 高级工程师职称评定条件

高级工程师职称评定的条件：

（1）*本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。

（2）*专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并需担任中级职务五年以上。

（3）中专、高中毕业，从事专业技术工作二十五年以上，并担任中级的职务五年以上。

凡是符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，而且还要具备相应的专业理论水平和实际工作能力才具有资格。

(6)苏州高级工程师职称评定条件扩展阅读

高级工程师分为两级三类：高级工程师（副高）、研究员级高级工程师（正高）、教授级高级工程师（正高）。

高级工程师对应于教育类副教授职称，研究类副研究员，研究员级高级工程师对应于研究类研究员，教授级高级工程师对应于教育类教授。

高级工程师在工程界为技术专家或技术能手，在企业中发挥着无可替代的作用和很强的工作能力，发挥着不可替代的作用。

Ⅶ 中级工程师职称评定条件

中级职称评审基本条件：

1、获得博士学位，经考察合格；

2、获得硕士学位或取得第二学士学位，从事助理工程师工作二年左右；

3、获得学士学位或*本科毕业，从事助理工程师工作四年以上；

4、*专科毕业，从事助理工程师工作五年以上。

中级职称评审是指中级工程师职称，中级经济师职称由个人考试获得，无需专家委员会评审。

拓展资料

工程系列初、中、高级职称分别对应的称呼是助理工程师、工程师、高级工程师、特级工程师，通常并没有中级工程师一说，但是因为工程师这个词已经被叫泛滥，所以通常会加上“中级”二字。准确的称呼应该是中级职称。

申报晋升非公有制经济组织各专业中、初级人员，必须参加全市统一组织的水平能力测试，测试合格者方可申报相应等级的任职资格。水平能力测试由市职改办负责，具体工作委托市人才交流中心组织实施。

Ⅷ 请问，我现在是在苏州，想咨询下，苏州中级工程师和高级工程师的报考条件是什么

高级职称评定条件：
（1）*本科毕业，从事专业工作十年以上，担任 中级职称 职务五年以上。
（2）*专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。
（3）中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
破格申报高级职称职务者必须具有下列条件中的二条：
1、获得部、省级表彰的*带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获*、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。
2、获得*科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者；获得*金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人；创*、省级新产品奖的主要生产技术负责人。
3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。
4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务的前二年）占本企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。
5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验，并在省内同行业中推广的主要贡献者；担任中级职务期间，成绩显著，并获得省级以上先进工作者称号的；或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文，或正式出版过有价值的著作或译著。

Ⅸ 苏州中级职称评审条件

2021年苏州中级职称评审学历要求如下：

由 智炬文化传媒 总结：
①学历（提供学信网可查）
所学专业一致学历：专科毕业满整7年、本科毕业满整5年
所学专业不一致学历：专科毕业满整9年、本科毕业满整7年；并且取得助理职称或者二建需满5年
例如：2011年所学专业一致学历毕业从2012年开始计算年限（2011年毕业当年不算）2021年可以参评；
例如：2011年所学专业不一致学历毕业，助理职称取得时间2013年，从2012年开始计算年限（2011年毕业当年不算）2021年（加两年）可以参评。

Ⅹ 苏州评工程师需要哪些条件

1、论文要发表的。渠道就得自己想办法了。2、要取得职称英语C级以上合格证书，职称计算机合格证书。3、业绩成果也要有，很多人都是造假的，没办法。4、一般是每年的9、10月份申报。

评高级工程师职称的条件是什么？

评审条件：

1、*本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。

2、*专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并需担任中级职务五年以上。

3、中专、高中毕业，从事专业技术工作二十五年以上，并担任中级的职务五年以上。

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

扩展资料

注意事项：

1、申报材料须装订成册。申报人员应按照《专业技术资格送评材料目录单》认真准备相关材料，其中附件材料要按照要求一律用A4纸装订成册，未装订成册的不予接收。不再要求学历认证、期刊查询和论文检索，不再提交学历（学位）证书原件和复印件。

2、申报材料须真实有效。申报人员填写的表格和提供的材料附件必须真实有效，内容一致。在表格填报的业绩成果、论文论著需有附件材料佐证。

3、建立职称申报评审诚信档案。完善诚信承诺机制，专业技术人才申报职称须签署《职称申报诚信承诺书》，评审工作结束后，与《专业技术资格评审表》一并归档备案。

参考资料来源：百度百科-高级工程师

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江苏省专业技术人员职称？

A. 江苏为何不能在全省推行与职称资格比照办理工作

可以的。部分省市试行过符合国际潮流的人才振兴政策，如江苏 江西 河南等省份出台过比照认定职称这项政策，对照发职称证书,吉林省和专业技术资格“比照聘任”，不发职称证书。最近江苏苏州出台了新的政策，技师可以评职称，贯通了专业技术人员、技能人才评价体系。和职称的并轨,也成为必然趋势。

江苏苏州关于当前职称工作有关问题的通知
苏职办〔2013〕11号
各市、区职称办，市各有关单位：
为进一步加强职称工作，推动专业技术人才队伍建设，更好地服务社会经济发展，现就当前职称政策和职称工作有关问题的说明通知如下：
一、 开展技能人才职称评审
为贯通专业技术人员、技能人才评价体系，拓展人才发展空间，推进我市整体性人才开发工作，根据《二○一三年专业技术人员管理工作要点》（苏人保专〔2013〕1号），我市将在机械、电子信息、工艺、农业、畜牧、园林、轻工工程等行业试点开展技能人才职称评审工作，其它行业将在今后条件成熟时逐步推广。

具体申报的资格条件为：
高级工满4年可申报助理工程师；
技师直接转评助理工程师，满4年可申报工程师；
高级技师直接转评工程师，工程师满5年可申报高级工程师；
技能人才符合专技人员评审资格条件的也可参照专技人员进行申报。
具体职业分类与职称系列对应表，见附件1。

B. 江苏技术员能否直接评中级职称文件解读

年申报工程师热门专业:

土木建筑、土木工程、园林建筑、园林工程、工民建、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、测量、工 程测量、电子、电子信息、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、机电、机电工程、化工、机械、机械制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电安装、水电工程、给排水、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、市政、市政工程、市政道路工程、概预算、结构工程师等。

2015年热门经济师系列:

人力资源、工程经济管理、工商管理、商业经济、房地产经济、金融经济、保险经济、财务管理、建筑经济管理、旅游经济、企业经济、市场营销、农业经营、房地产经营、信息网络经营、物资经济、饭店管理、农业经济管理、财税金融

2015年中高级职称评定条件

1、助理工程师：*本科毕业后从事本工作满 1 年以上;*专科毕业后从事本专业工作满 3 年以上;

2、工程师(中级职称)：*本科毕业，担任助理级职务满 4 年以上;专科毕业后，担任助理级职务满 5 年以上;

3、高级工程师(高级职称):*本科毕业，从事本专业技术工作 (工作年限可算在毕业前后)，取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作 5 年以上.

4、各省市对优秀人才和有重大贡献的人才有破格申请的政策

如果有需要发表或者写作的可找九品论文网。报编号【jp03】

C. 江苏省专业技术资格职称怎样查询

专业技术资格证书一般不能在网上查询，专业技术资格证书鉴定按照“谁发证谁鉴定”的原则办理。专业技术资格证书由市一级的劳动、人事*颁发，所以必须到市一级专业技术资格评价中心或者由市一级的劳动、人事*委托的机构去申请鉴定。你可以进当地人事网查询这个机构。

D. 江苏省专业技术人员职称工作领导小组办公室在哪里

去该地人力资源和社会保障局问，职称工作领导小组属于人事局的一个* 。职称代评有什么不清楚的问题可以追问或者私信我 满意还请采纳 谢谢！

E. 职称，，专业技术资格，有什么区别

一，性质不同：专业技术资格又称为职称，指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。

而是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求。

二，种类和级别不同：专业技术资格职称的级别一般分为正高级、副高级、中级、初级四个级别。根据不同的行业，有不同的名称，比如高等学校教师，又分为正高级教授，副高级副教授，中级讲师，初级助理讲师等。

包括从业资格和执业资格。一般无具体等级之分，指的是从事某一行业所需要的必备的从业资格证或者。比如教育部认证的教师资格；公安部、人力资源社会保障部认定的注册消防工程师；财政部认证的注册会计师等。

三，认证机构不同：专业技术资格一般是行业内的等级考试，为该行业的上级领导机构所认证。

而分别由国务院劳动、人事行政*通过学历认定、资格考试、专家评定、职业技能鉴定等方式进行评价，对合格者授予*证书。从业资格通过学历认定或考试取得。执业资格通过考试方法取得。

(5)江苏省专业技术人员职称扩展阅读

分别由国务院劳动、人事行政*通过学历认定、资格考试、专家评定、职业技能鉴定等方式进行评价，对合格者授予*证书。从业资格通过学历认定或考试取得。执业资格通过考试方法取得。

职称最初源于职务名称，在理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。就学术而言，它具有学衔的性质；就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。

专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平 或从事何种工作岗位，象征着一定的身份。在*的现状下，职称主要代表社会地位，有高职称的人享有较高的社会经济和福利待遇，与实际技能未必有直接关联。职称通过申报、评审，由主管*授予，一般认为决定是否授予职称是由主管*领导决定，评审主要是形式。

F. 江苏省专业技术人员职称计算机证书在哪儿查询

*专业技术复人员计算机应用制能力考试证书期限:根据原人事部的有关文件精神，合格证书没有设置有效期限，今后主管*对合格证书有新的年限要求，将按新规定执行。专业技术人员在评聘时，合格证书可累计使用。

G. 江苏省中级职称考试怎么报名

1.“专业技术资格评审表”一式两份。
2.“苏州市申报中级职称人员情况简介表”一式两份。
3.任职期内的专业工作情况，考核情况、业务培训及继续教育证书。
4.任现职以来的技术工作业务总结。
5.任现职以来的专业技术成果及其获奖情况、专业技术项目完成情况、高新技术成果转化情况以及新产品开发、推广等方面的资料。
6.任现职以来的本专业（*）正式发表的论文2篇、或研究报告等2篇以上。
7.省市职称计算机应用能力考核合格证原件。
8.学历、学位证书、现职称评审申报（初定）表或批文、专业技术资格证书、所从事专业的培训上岗证书 、职业证书的原件和彩印件。
9.有效劳动合同、聘约、劳动手册、社保交费单、养老保险手册原件和复印件。
10.身份证原件和彩印件，一寸免冠照片一张。
11.材料目录及评委会需要的其他材料。

去当地人力资源和社会保障局专业技术人员管理与职业能力建设科报名即可！

H. 江苏省中级职称申报条件

◎ *本科或*专科毕业，获得助理级职称四年以上，并从事工程技术工作。 须提供以下材料： □ 填写《任职资格评审表》，一式三份； □ 呈报任职资格情况简介表，一式十五份。 □ 按中级技术职称评审要求的其他资料： 1）学历证书、助级职称资格证书、职称外语合格证、计算机合格证 2）各类培训证书、获奖证书、近三年年度考核表 3）论文、论文证明材料 □ 以上表格及复印件需企业验证后加盖公章

I. 江苏省职称外语考试和*专业技术人员职称英语等级考试的区别

苏州职称申报需要哪些条件？

一、苏州职称申报系统功能描述
申报人在职称申报期内（每个批次的职称申报都会有一个开始和结束时间，申报人必须在此期间完成申报材料的填写并提交评审），填写申报材料。申报材料包括：拟申报信息，申报表，简介表。其中涵盖了申报人基本信息、学历、奖惩、继续教育、考试考核、工作经历、工作业绩、论文论著工作总结等多项内容。
申报材料填写过程中打星号的都为必填项。其他非*选项，根据级别不同、人员类型等因素，也可能是必填项（如申报高级职称的事业单位人员须在附件中上传加盖单位公章的公示材料）。
二、填写从业资格信息
现职称专业名称或其他执业资格证书名称：所拥有证书不包含在下拉框中专业的，可选择【其他】选项，现专业技术资格或其他执业资格证书中输入相应的专业名称。
申报中级及以上级别职称时，【取得本行业(专业)准入资格】或【现专业技术资格或其他执业资格证书】两者必填一项，附件对应上传。
三、填写任现职后专业技术工作经历、业绩登记
任现职后工作业绩登记：此项为职称评审的重要考核项，如果以前参加过职称评审，请填写致上次职称评审通过以后的工作业绩。
工作业绩登记模块中有两个【附件】按钮，申报高级及以上级别需填写经历附件和业绩附件，其中经历附件为必填项；申报高级以上级别两个附件按钮被隐藏，无需上传附件。
附件说明：
经历附件是指比如重要合同、项目批准文件、任命书、会议纪要、设计图纸、项目完成报告（验收报告、完工报告、鉴定报告、结题报告等）。
业绩附件是指比如奖励证书、专利证书、经济和社会效益证明、重点项目技术报告等。
专业技术工作项目、课题名称：对所做项目、课题的简要描述，如：“XX不锈钢制品有限公司—车间四”。
获奖励、专利及效益情况：如：苏州市文明；省文明工地；市优质工程奖金龙杯
本人起何作用（排名/总人数）：本人在项目、课题中的作用及在所有参与人中的排名情况，排名/总人数为非必填项。
四、上传专业技术总结
操作步骤：此项为必填项。
总结一般可分为五个部分：
一是个人简历；
二是参加过何种继续教育（培训、进修、学习）及目前的学术水平；
三是重点写从事过的主要专业技术工作内容、取得的业绩及获奖情况；
四是著作、论文（含技术报告、科研报告）情况；
五是申报理由。参加面试答辩人员还应对照（破格）申报条件和（破格）评审条件，写明（破格）申报的理由。
操作步骤：选择附件材料，进行附件上传
苏州职称申报系统填写，专业技术总结、任职经历等填写内容就是这些，另外需要注意的是，苏州职称申报系统在注册时会验证申报信息，在苏州地区无社保是不可注册的，无法进行申报。

苏人保专 2021 7号

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关于调整工程系列职称评审有关规定的通知
市各有关单位、有关人员：
为进一步规范职称评审工作，更好地服务于苏州社会经济发展，服务于广大专业技术人员，从2014年开始，对现行的工程系列职称评审规定作部分调整。为尽快让相关专业技术人员了解情况，及时做好准备工作，特发本通知。具体事项如下：
一、关于地方职称的问题
根据省厅指示，从2014年开始，我市将全面停止地方职称的评审工作。现有地方职称的专技人员，按以下办法转评*职称：
1．具有苏州地方中、初级职称满两年的人员可申请转评*相应系列职称，任职年限从获得*职称时起算。
2．具有苏州地方高级职称的人员可申请转评*中级职称，任职年限从获得地方高级职称时起算。
3．上述人员未通过职称计算机考试的，可申请参加苏州市职称办指定的计算机培训班（培训班由各市根据情况自行组织，报名方式、时间、地点另行通知），培训成绩合格的方可申报。
2012年前“先评后考”人员因未通过计算机能力考试而未取得证书的，照此办理。
4．申报时间从2014开始，截止到2016年年底，与当年评审工作一并开展。逾期未办理的个别人员，可参加职称计算机能力考试并取得合格证书后再行申报。补办人数较多的地区，经市职称办同意，仍可按照*条第三项规定办理。
二、关于申报、受理工作的问题
1．各市（区）要严格做好初审工作，不符合条件的一律不得受理，对破格申报材料要对照条件从严把关，对上报的破格申报材料要出具说明材料和处理意见（格式：姓名，单位，破格内容，破格条件，处理意见）。同时对申报单位、人员要进行政策、纪律宣讲，特殊情况要及时通报，并认真做好答复工作。
2．申报材料应符合以下要求：
（1）学历证书必须在*学信网上可以查实，不能查实的需提供证书以外的其他佐证材料（学生登记表，国外学历教育部认证证明，毕业院校的正式证明等）。初审*负责对材料的完整性进行审核，苏州市职称评价中心（以下简称“评价中心”）负责对学历的真实性、有效性进行审核。
（2）社保证明由负责初审的*会同当地社保中心统一查实。*评审视同造假行为追究单位、个人责任。总部在苏企业外派人员的职称评审规定另行通知。
（3）业绩、成果由所在单位提供证明，并负连带责任。
（4）专业工作年限按本人取得本专业或相关专业中专以上学历当年到申报现职称的上一年度（不含申报当年）计算。不具备规定学历或后学历人员，必须提供有效的专业工作年限证明。
（5）论文、著作或专业文章必须是本人撰写且与本人专业工作相关。论文由市职称办指定的第三方负责审核并出具报告。论文抄袭按以下标准认定：
①连续引用他人作品超过200字而未注明出处的。
②使用他人已发表的数据、图表等内容未经制授权或未注明出处的。
③原文复制或通过改变个别单词、词组及重排顺序复制他人作品内容超过本人所撰写总字数的15%的（引用法律法规、*公文，时事新闻，名人名言，经典词诗，古籍书，公认的原理、方法和公式，通用数表等内容除外）
④将文献直接翻译或在翻译中改变字词、重排句子顺序等用于自己的论文中，且总字数超过本人所撰写论文总字数的15%。
⑤照搬他人论文或著作中的实验结果及分析、系统设计和问题解决办法而没有注明出处或未说明借鉴来源的。
⑥其他由职称评审委员会认定为抄袭行为的。
已认定为抄袭行为，且重复内容占本人总字数比例在30%以内的，认定为轻度抄袭；30%～50%中度抄袭；超过50%严重抄袭。对抄袭行为按不同程度给予相应处罚。
（6）集体获奖项目由单位提供佐证材料或查询路径、项目负责人名单（格式：获奖项目名称、颁奖单位、获奖时间、主要负责人姓名、职务、职称）。个人获奖项目由个人提供上述材料，所在单位提供证明并负连带责任。由评价中心负责建立奖项目录及获奖项目主要负责人档案，杜绝奖项泛滥、一奖多用等现象。
（7）从2014年开始，评价中心将与苏州市人事考试中心联合建立专技人员诚信档案，凡在职称评审，职业类、职称类考试中有造假、舞弊等行为的，将记入诚信档案，并按规定分别给予告诫，通报，延迟职称申报或参加相关考试，取消职称、等处罚。单位集体造假的，三年内不受理该单位集体申报，该单位专技人员由个人自行申报，相关材料由第三方（主管*、职称办指定的行业协会等）提供证明。
三、关于专技人员继续教育的问题
根据省厅要求，从2014年开始，我市将全面展开专技人员继续教育工作。按照《关于印发<苏州市专业技术人员继续教育实施意见>的通知》（苏人保专〔2013〕7号）文件要求，专技人员必须按要求完成年度学习任务，修满学分。目前，苏州市专业技术人员继续教育平台已开通（），*批专技人员继续教育基地已确认公布（名单附后）。具体要求如下：
1．按照规定，高中级专业技术人员每年接受继续教育的时间不少于12天或72学时，初级专业技术人员每年接受继续教育的时间不少于7天或42学时，具体计算办法详见《关于印发<苏州市专业技术人员继续教育实施意见>的通知》（苏人保专〔2013〕7号）。
2．专技人员需通过苏州市职称办认定的网上学习平台、培训项目以及继续教育基地举办的计划内培训班学习，方可按学习课时计算继续教育学时。
3．各行业专业培训项目需经市主管*（无主管*的由市职称办或相关行业协会认定）认可后凭结业证书计算学时。
4．鼓励有条件的社会培训机构积极参与专技人员继续教育工作，凡符合《关于印发<苏州市专业技术人员继续教育基地管理办法>的通知》（苏人保专〔2013〕9号）规定条件的社会培训机构均可申请继续教育基地，并按各自特色着重开展本行业（领域）的专业培训。
5．为做好衔接工作，确保广大专技人员权益，专技人员继续教育学分从2014年开始计算（2013年按上述规定所修学时可列入2014年计算）。2014年当年参加评审的，核算当年学时，2015年参加评审的核算2014年、2015年两年学时，以此类推。申报初级职称的不作要求。
6．因网上学习平台、继续教育基地未能提供相应的专业培训科目而造成学时不能达标的，不影响评审结果。
四、其他规定
1．评价中心每年1月份发布《苏州市职称评审工作安排一览表》，请相关单位、个人按照时间要求及时申报，为严肃评审纪律，过时不再受理。
2．2014年高级职称评审仍将采取评审加面试的办法实施，特殊情况（生病住院、出国出差等）可以凭单位申请和有效证明申请延期。评价中心将根据情况组织一次追加面试，仍无法参加的作弃权处理，追加面试的费用由申请人员均摊。
3．有关职称计算机考试、逐级评审、比照认定、高层次人才职称评审绿色通道等问题，仍按《关于当前职称工作有关问题的通知》（苏职办〔2013〕11号）执行。
4．技能人才职称评审按《关于印发<苏州市高技能人才专业技术职称评审办法（试行）>的通知》（苏人保〔2013〕12号）规定与专技人员同时申报。
5．对不具备规定学历、计算机能力水平未达标等人员的破格评审工作由苏州市职称办根据行业发展需求等实际情况不定期举行，并在当年发布全年评审工作计划时一并通知。
6．从2014年起，暂时停止受理中介公司代为申报的材料，申报材料一律由申报人所在单位或申报者本人直接递交。
7．以上内容如行业主管*另有规定的，按其规定执行。
苏州市职称工作领导小组办公室
二〇一三年九月三十日

中级职称评定是什么流程？

根据省市职称办有关文件和工作要求，我市2010年报送工程师评审材料要求如下：
一、申报工程师范围和要求
申报对象应遵守*法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神，任现职期间工作表现良好，符合专业技术资格条件的工程专业（不含建设、交通、园林专业）技术人员。
（一）学历、资历要求
1.*本科毕业，取得助理工程师后，从事本专业技术工作4年以上；
2.大专毕业，取得助理工程师后，从事本专业技术工作4年以上。
3. *本科毕业后，从事专业技术工作5年以上。
4、大专毕业后，从事专业技术工作7年以上，
5、不具备规定学历，但确有真才实学，业绩显著，符合下列条件之一的，可破格申报：
⑴所学专业与现从事专业不一致，在现专业岗位工作已符合职称申报年限，并取得职称办认可的相关专业培训合格证；
⑵取得中专学历连续从事本专业技术工作10年以上、取得助理工程师资格5年以上；或取得中专学历后连续从事本专业工作15年以上；
⑶中专后学历累计从事本专业技术工作15年以上，取得助理工程师资格后，从事本专业工作5年以上；
⑷企业及乡镇农业事业单位的主要技术负责人或技术骨干，不具备规定学历，参加市职称办认可的相关专业培训，取得合格证书或*行政教育*认可的相关专业的大专专业证书，从事本专业技术工作15年以上，取得助理工程师5年以上。
⑸取得市级科技进步三等奖（相应奖项）以上。
⑹取得地方（乡镇）中级2年以上或地方高级1年以上。
破格人员均应对照破格条件填写《晋升专业技术职称面试答辩表》，参加面试。
专业年限按实计算到今年年底。
（二）业绩、成果要求
有独立完成本专业技术工作的经历，具有解决较复杂技术问题的能力，具有一定的综合、分析、判断、总结和组织协调的能力，并能撰写技术、工程、业务报告。在专业技术岗位工作期间，具备下列条件之一：
1.作为技术骨干，完成过县（局）级科研项目或课题。
2.作为技术骨干，完成过县（局）级以上工程项目的研究、设计、施工、制造、生产管理工作。
3.参加过一项中型工程新建、扩建或技术改造项目的研究、设计、施工、设备安装调试工作。
4.完成本企业主导产品的开发、设计、制造、工艺和生产管理工作。
5.独立负责生产设备维护和管理工作，能及时发现和排除较复杂的技术故障。
6.完成本产品的技术分析和市场分析，被单位采纳，经实践验证，基本正确。
7.完成对本单位有指导作用的有关情报资料的搜集、整理、汇编、提出系统报告。
8.参加过一项中型成套工程项目国内外投标、承包、施工、验收任务。
9.参加过中型企业中精密、大型、稀有、生产制造关键设备等复杂设备维修工作的全过程或重要成套设备的维护、维修，保证设备正常运行。
10.作为主要技术骨干推广应用有一定水平的新技术、新工艺、新产品、新材料三项以上，并经主管*鉴定认可。
11.作为主要技术骨干在两项市级以上重点工程项目的设计、施工、建设中发挥过重要作用。
12.市（厅）级科技进步三等奖（设计奖等相应奖项）以上获奖项目的主要完成人（以奖励证书为准）；或县（局）级科技进步二等奖获奖项目的获奖者名（以奖励证书为准）。
13.县（局）级重点项目或对行业发展有重要促进作用的重点项目的研究、设计、施工、制造、生产技术管理及相关任务的主要完成者，成果通过鉴定或验收。
14.作为技术骨干完成一项中型或两项小型工程项目研究、设计、施工、安装调试任务，经实践检验，达到了要求，通过鉴定或验收；
15.作为技术骨干完成两项有一定技术难度的产品、项目或关键部件的研究、设计、施工、制造、生产技术管理，经同行专家评审或鉴定，达到一定水平，取得一定经济或社会效益。
16.完成一项科技成果推广、应用新工艺、新技术、新材料，并转化为生产力，经实践检验，取得一定的经济或社会效益。
17.完成一项技术或工艺革新，提高生产力，取得一定效益。
18.取得专利一项，并转化为生产力，取得一定经济效益或社会效益。
19.提出一项科技建议，为县（局）级有关*采纳，经同行专家评议认为对科技进步和行业发展有促进作用。
20.解决设计、生产、施工中疑难技术问题，取得较好效果，经行业主管*认可。
21.参加过一项*、地方、行业技术标准或重点产品标准的制定，并获批准公布，用于生产实践。
22.负责完成一项生产工艺、流程的改革，对企业生产技术革新起到推动作用，取得较好效果。
（三）论文要求
从事本专业技术岗位工作或任助理工程师期间，撰写本专业有一定学术水平的论文、技术报告、专业总结。论文应符合下列要求之一：
1.在市级以上专业刊物公开发表或市级以上学术会议上宣读有较高学术价值的本专业论文2篇以上。
2.为解决较复杂技术问题而撰写的有一定水平的本专业技术报告、技术总结、有一定水平的项目的立项研究（论证）报告等（经专家鉴定）2篇以上。
二、延迟申报对象
任现职期间出现如下情况之一，在规定的年限上延迟申报：
1.受单位通报批评者，延迟1年以上申报。
2.受记过以上处分者，延迟2年以上申报。
3.弄虚作假，伪造学历、资历，剽窃他人成果者，延迟3年以上申报。
三、申报工程师应提供下列材料
1.“专业技术资格评审表”一式二份。
2.“苏州市申报中级职称人员情况简介表”一式二份。
3.任职期内的专业工作情况，考核情况、业务培训及继续教育证书。
4.任现职以来的技术工作业务总结。
5.任现职以来的专业技术成果及其获奖情况、专业技术项目完成情况、高新技术成果转化情况以及新产品开发、推广等方面的资料。
6.任现职以来的本专业（*）正式发表的论文或技术报告等2篇以上。
7.省、市职称计算机应用能力考试合格证原件。
8.学历、学位证书、现职称评审申报（初定）表或批文、专业技术资格证书、所从事专业的培训上岗证书、职业证书的原件和彩印件。
9.有效劳动合同、聘约、劳动手册、社保交费单、养老手册等原件和复印件。
10.身份证原件和彩印件，一寸免冠照片一张。
11.材料目录及评委会需要的其他材料。
申报材料应当按要求提供原件，各市（区）局职称办应对各类证书、作品复印件与原件进行核对，核对后在复印件上签署核对无误的字样，验证人签字并加盖公章。
不具备规定学历、资历的人员需报送符合有关破格条件的材料及填写破格答辩表。
上述材料除1、2项外，其余均按规定装订在“专业技术职称评审材料”内。增补材料作为附件另外装订。
四、报送评审材料的要求
1.各单位、各*要严格按照省市职称办有关文件的规定，认真做好评审材料的核实工作。学历、资历、职称计算机成绩等都必须真实且符合省市职称工作领导小组印发的资格条件规定。材料书写要清晰、工整，材料装订要规范，原件审核后在复印件上盖章，留下复印件，退还原件。手续要完备齐全。按照属地原则，无主管*单位的专业技术人员的评审材料应经所在市、区职称办审核盖章后送苏州市职称评价中心。
2.技术工作总结要全面、真实客观地反映申报人任职以来的工作情况、业务能力、技术水平和工作业绩。总结一般可分为五个部分：一是个人简历；二是参加过何种继续教育（培训、进修、学习）及目前的学术水平；三是主要工作业绩奖励情况；四是项目、论文等作品情况；五是申报理由。破格晋升的人员应对照工程师评审条件写出破格晋升的理由，并附上破格答辩表，具体的破格晋升条件及证明（作品）材料。
3.破格及非本专业申报工程师应参加面试答辩，面试结果交市职称评价中心。
申报材料和各类表格式样必须按规定要求准备和装订。
五、职称计算机要求
申报晋升工程师资格者计算机应用能力要求应符合省市职称工作领导小组印发的资格条件要求：
1.参加省、市职称计算机应用能力考核，取得合格证。
2.计算机专业*专科毕业以上。
3.参加*计算机技术和软件专业技术资格（水平）考试，成绩合格者。