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1。行业认可需求迫切 作为真正面向个人、家庭的性金融认证,各大、和、财富机构等对AFP持证人都有着迫切的需求,工 资待遇也非常可观。 2。入职门槛晋升利器 AFP是进入金融行业的敲门砖,是各大优先录取条件之一,是晋升核心岗位的快捷通道,是在校*生优先选择的证书 。 3。雇佣AFP持证人名的机构 工商、建设、、农业、民生、中信、交通、招商、兴业、光 大。4行业紧缺、发展更广阔 截止至2019年6月,AFP持证人总数为198394人,CFP持证人总人数仅31626人。 4。行业紧缺、发展更广阔 截止至2019年6月,AFP持证人总数为198394人,CFP持证人总人数仅31626人。随着经济一体化的加速和全球金 融市场的蓬展,能够提供专业金融服务的人才,缺口巨大!FP与Cerulli Associates合作,对超过3500名CFP持 证人进行调查研究,AFP+CFP双证的规划师平均年收入在107400美元! 5、政策支持、福利更丰富。
家庭成长期。从新生儿诞生到其长大参加工作,一般要20年左右,家庭的发展,也可据此分为三个时段:家庭成长初期,即 新生儿诞生到入学前。这段时期有两大开支:一是小孩的营养费用和费用;二是幼儿智力费用。家庭成长中期,即子女接 受义务教育的时段。这个时段子女教育费用相对较少,父母精力充沛,收入较高且。家庭成长后期,子女进入高中或中专、 *直到参加工作这段时期为家庭成长后期,子女教育费用猛增,并且生活消费也大幅度,成为家庭支出的主要项目。整个 家庭成长期应当以子女的教育费用和生活费用为重点,建议将可投资资本的40%用于或成长型或金融产品,但要注 意严格控制风险;40%用于子女教育金或国债,以应付子女的教育费用;10%用于;10%用于家庭紧急备用金。
规划师是干什么的 规划师(Financial Planner是为客户提供规划的专业人士。人力资源和社会*部(原劳动和 社会*部)制定的《规划师职业》,规划师是指运用规划的原理、技术和,针对个人、家庭以及中 小企业、机构的目标,提供综合性服务的人员。规划要求提供的服务,因此要求规划师要 各种金融工具及相关法律法规,为客户提供量身订制的、切实可行的方案,同时在案的不断修正中,客户长期的、 不断变化的财务需求。 (推荐)注册规划师证网上报名网站
规划师(Financial Planner)是为客户提供规划的专业人士。规划师是指运用规划的原理、技术和, 针对个人、家庭以及中小企业、机构的目标,提供综合性服务的人员。规划要求提供的服务,因此要求 规划师要各种金融工具及相关法律法规,为客户提供量身订制的、切实可行的方案,同时在案的不断修正 中,客户长期的、不断变化的财务需求。
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