合肥MBA培训排行榜，搜索一下合肥工商管理硕士培训看看到这篇文章，感觉小编说的MBA的起源历史，MBA的就业前景怎么样，哪几类需要MBA，企业是如何看待在职MBA毕业生，MBA报班学习可以了解薄弱项挺有水平的。
1.MBA的起源历史
MBA起初诞生于美国，经过百年的探索和努力，它培养了为数众多的优秀工商管理人才，创造了美国经济发展的神话和奇迹。MBA被誉为"天之骄子"和“管理人才”，成为企业界乃至社会敬重和羡慕的特殊人物，甚至在公众心目中被视为“商界英雄”。据统计，美国*的500家公司的总经理、董事长等高层主管，绝大多数都是MBA。这一惊人的事实，是对MBA教育的成功业绩的*说明。
2.MBA的就业前景怎么样
MBA毕业生薪资状况普遍较高，具体看各大高校毕业生就业近况即可，一般来说，越好的高校，毕业生就业薪资越高*企业对于MBA人和职业经理人的需求量正在增加，*职场人士读国际免联考在职MBA成为职业经理人的机会也日趋增大。每一个MBA顺利毕业的人，都有资格也有能力进入咨询行业，在职MBA毕业生初入职咨询公司，起始头衔一般为顾问、咨询者，起步年薪在18万美元左右，包含基本工资和奖金，这一薪资水平在*和美国都差别不大。
合肥MBA培训排行榜3.哪几类需要MBA
对于需要提升自身知识，急需突破自我格局的，都需要MBA来提升自己，打破现状。 1、工作三五年甚至更长时间，能力提升放缓、晋升暂时无望，职业发展遇到瓶颈； 2、不是很满意现在的行业和从事的职能，希望能转行和转型发展； 3、工作中遇到越来越多的研究生，为了保持竞争力，小本科也得考一个增加筹码； 4、刚刚被提升到管理岗位，感觉当领导和做业务完全不是一回事，希望能提升管理水平； 5、计划创业，准备寻找搭档和资源，MBA资源丰富，可以拓展思维； 6、创业起步，企业运营管理问题多多，完全不是创业激情和业务能力所能承受，读个MBA快速全面掌握管理技能，避免走弯路。
4.企业是如何看待在职MBA毕业生
很多企业在选拔人才时，并没有将MBA作为进入门槛。 他们仍然根据职位本身的需要来选择人才。 如果你有资格胜任这个职位，即使你是MBA，也无所谓。 其实，不管含金量如何，不管有没有拿到证书，很多公司都欢迎读过在职MBA的人来上班，因为报考在职MBA，如学历、工作经验等，读过MBA的都有一定经验。说明自己的工作经验比较丰富，相当于公司是否可以利用MBA的经验进行人才的初步筛选。
5.MBA报班学习可以了解薄弱项
在MBA面授班中，会定期组织同学进行模拟考试，并对成绩进行专业分析，让同学真正了解自己的短板和弱点，在不断测试中补足短板，不断提升同学的专业知识能力和考试能力。如果想通过MBA考试，且日常复习时间和精力相对较少的同学，或者自制能力不强的同学都可以报名MBA 面授班，让MBA学习更加轻松简单。
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