为了规范妇幼保健员的专业能力建设和管理,补偿人才短板,强化专业能力和综合素质,提升妇幼保健整体服务质量,经*卫生健康委妇幼司授权,*妇幼保健协会和*卫生健康委人才交流服务中心共同进行妇幼保健员培训考核工作。考培证书*通用!

妇幼保健员就业前景怎么样?

妇幼保健员就业不错的,未来可期。*强调要"*妇女儿童健康,合理配置服务资源,加强产科和托儿所卫生服务供给,倡导优生优育,解决出生缺陷、营养性疾病、危重疾病等威胁妇幼健康的突出公共卫生问题,落实农村妇女两癌"筛查,加强妇幼健康安全网建设。"妇幼保健工作者的专业领域主要包括医疗保健、妇幼保健或其他单位。可从事婴幼儿喂养、婴幼儿护理、儿童保健、妇女保健、儿童常见病护理、乳房自检、陪产、妇幼健康教育等日常妇幼保健工作。

医疗机构

公立医院、妇幼保健院、乡镇医院、社区卫生服务中心、民营医院等。

社会机构

幼儿园、婴幼儿照护、月子中心、家政月嫂服务单位等。

医疗器械行业

服务婴幼儿、孕产妇相关的医疗器械研发、生产、销售企业等。

其它单位

妇幼保健、婴幼儿照护相关的个体经营单位等。

妇幼保健员证书

经*卫生健康委妇幼司批复同意,*妇幼保健协会和*卫生健康委人才交流服务中心共同开启妇幼保健员培训考核项目。

证书由两*联合颁发,加盖官方*双章。证书可在*妇幼保健协会官网,*卫生健康委人才交流中心官网双网查询,*通用!

2023年度《妇幼保健员》人才职业技能培养项目拟开展3次培训后考核,考试日期分别为4月1日、8月5日、11月18日,具体考试安排另行通知。

妇幼保健员证书价值

取得"妇幼保健员"证书的人员可以视为具备从事妇幼健康服务的相关岗位技能,具备护士或同等的人员在从事妇幼健康服务岗位前的培训任务,可以作为岗前培训合格的证明,以促进妇幼健康服务的规范化、标准化。

1、掌握规范化、专业化理论知识,辅助工作开展;

2、储备专业知识,提升岗位价值与服务价值;

3、助力医院孕产保健科、儿童保健科科室建设与运营开展;

4、推动托育机构、婴幼儿照护中心、母婴相关服务单位,科学规范提供健康服务;

5、专业能力考评证书,可作为培养、任用的重要参考依据,提升专业形象。

妇幼保健员报考条件?

☞初级

经本项目初级正规培训达到规定标准学时数。

☞ 中级

1.取得本项目初级技能合格证书后,从事本职业工作2年以上,经本项目中级正规培训达到规定标准学时数。

2.取得经*有关行政*审核认定、以中级技能为培养目标的中等及以上职业或专业学校毕业证书者。

☞ 高级

1.取得本项目中级技能合格证书后,从事本职业工作3年以上,经本项目高级正规培训达到规定标准学时数。

2.取得经*有关行政*审核认定、以高级技能为培养目标的高等职业或专业学校毕业证书者。