在我国逐步完善人才中介市场的环境下,可作为企业面向市场选拔持有职业经理人资格证书的社会求职人员为企业经营管理者的重要依据。在人才全球化的趋势下,取得职业经理人资格证书人员可据此参与国际人才交流,可为其提供更多求职就业渠道。
【职业经理人证初级报考条件】
(1)年龄满足20周岁,*及以下学历者,有一年的工商管理相关工作经验;
(2)年龄满足20周岁,中专学历者需要是工商管理相关专业毕业。
职业经理人中级报考条件(以下条件满足其一即可)
(1)年龄满足22周岁,大专及以上学历,工商管理相关专业毕业,需要有2年及以上的亲工商管理相关经验;
(2)拥有初级职业经理人证书,并完成了中级职业经理人证书培训结业。
职业经理人高级报考条件(以下条件满足其一即可)
(1)本科及以上学历,工商管理相关专业毕业;
(2)拥有中级职业经理人证书,并完成了高级亲职业经理人证书培训并结业。
专业型职业经理人,专业职业经理人(包括企业策划职业经理人、采购职业经理人、物流职业经理人、营销职业经理人、公关职业经理人、广告职业经理人、财务职业经理人、客户服务职业经理人、质量职业经理人、生产职业经理人、行政职业经理人、人力资源职业经理人、信息职业经理人等)是指具备专业型经营管理素质,能够担任企业某一专业方面领导工作或担任企业某一专业*领导工作,对其直接领导负责,符合相应职业经理人资格认证标准的企业分管专业领导人(例如:董事局、副董事长、董事、副总经理、副厂长等)或专业*领导人(例如:××专业*经理、分管副经理等)。
【职业经理人证书含金量】
1、参与国际人才交流的依据
在人才全球化的趋势下,取得职业经理人等级证书,可为其提供更多求职就业渠道。
2、执业等级的依据
职业经理人等级认证是对企业中高层经营管理人员品德、知识、能力和业绩的认可。在就业准入制度的形势下,职业经理人等级证书将逐步成为执业者的就业通行证。
3、出资人对经营者认证的依据
企业经营管理人才重在市场和出资人认可。职业经理人等级证书将逐步成为任用的依据,在探索年薪制度的过程中,在一定情况下,可作为决定经营者薪酬的依据。
4、企业面向市场选拔聘用职业经理人的依据
在我国逐步完善人才中介市场的环境下,可作为企业面向市场选拔持有职业经理人等级证书的社会求职人员为企业经营管理者的重要依据。
【通过获得职业经理人证书,可以带来以下好处】
1. 提高职业素养:职业经理人资格证是职业经理人必备的证书之一,获得该证书可以证明您已经掌握了一定的管理理论和实践经验,提高了自身的职业素养。
2. 增强求职竞争力:拥有职业经理人资格证可以让您在求职市场上更具有竞争力,因为这证明您已经具备了企业所需要的专业能力。
3. 有利于升职加薪:在职业生涯中,升职加薪是每个人都渴望的。拥有职业经理人资格证可以让您在升职加薪时更加有利,因为这证明您已经具备了更高的专业素养和领导能力。 职业经理人证书有用吗(说说看)
职业经理人证书报考条件?
1、中级职业技能证书——需要年满18周岁,职业经理相关工作工作年限满5年可以报考参加考试,还需要具备大专以上学历。
2、高级职业技能证书——需要年满20周岁以上,职业经理相关工作年限满7年,可以报考参加考试,还需要具备本科以上学历。
