职业生涯规划师,是一个高尚的职业,其核心理念就是"自助助人",这个理念贯穿于整个职业当中。"自助助人"的理念要求职业生涯规划师注意"自我成长",先解决自己的问题,然后再把智慧带给周围的人。在如今飞速发展的社会当中,每个人都会遇到职业问题,而职业生涯规划师自己也必须先能处理好自己的生涯问题、具有较高的生涯成熟度之后才能更好地服务于客户,而在自己所服务的每个客户也都能为职业生涯规划师本人带来阅历的增加、自我的成长。

【如何报考职业规划师】

助理职业生涯规划师报考条件(具备以下条件之一):

1.大专以上,在相关行业连续半年以上实践、实习经历。

2.中专相关专业毕业,从事相关行业连续1年以上实践、实习经历。非上述专业,须在相关行业连续实践经历3年以上。

3.在校学生(含自学考试)大专层次以上相关专业(同上)学生报考必须已学习本专业2年以上。

4.持有相关职业证书的人员(提供证书原件、复印件)均可申报。

职业规划师需要具备较高的资质要求;

必须要达到一定的硬性条件和软性条件以及要具备相应的知识结构和能力结构;

1、硬性条件:*以上学历,工龄8年以上,年龄30岁以上。

经理/总监以上级别,或者在某一领域有*独到研究的技术工作者。

2、软性条件:兴趣、乐于助人;较强的学习能力;较强的职业道德观;具有丰富的工作经验。

3、知识结构:掌握职业生涯的系列理论及实施模型;懂人力资源及企业管理;必要的心理学知识;跨行业跨领域的知识结构。

4、能力结构:助人(咨询)技术;信息搜索、资源获得与分析能力;个体与群体评估(测评)技术;研究与评价。

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【生涯规划师证书含金量】

作为专业能力和就业*的双重体现,生涯规划师证书为持有者提供了更多的机会和优势,让他们在职场上更具竞争力和发展潜力。如果你对职业生涯规划感兴趣,并希望在这个领域发展,获得一份生涯规划师证书将是一个明智的选择。

职业生涯规划师介绍:

职业生涯规划师(CCDM),其针对个人的性格、天赋、兴趣爱好、所受教育、工作经验等具体情况,通过测试、咨询、诊断、规划等方式,运用科学的测评工具,提供全面的信息、策略与方法,引导咨询者客观地认识自己,了解自己的发展潜能、职业兴趣、个人性格,调适自己的职业状态,选择适合自己的职业发展方向,制定合理的职业发展规划。职业生涯规划师又被称为职业规划师,称呼虽不同但他们都有共同的工作

职业生涯规划师适合报考对象:

1、从事、准备从事职业生涯规划方面相关工作的人员;

2、企业人力资源(尤其在员工职业发展、培训方面)的相关人员及公司经理;

3、人力资源服务机构、职业介绍机构、劳务派遣机构相关从业人员;

4、高校就业指导中心、MBA职业发展中心、院系就业指导教师及相关领导和在校老师;

5、人才市场、共青团等单位从事和准备从事职业规划方面工作的人员;

6、想要更好规划自己职业生涯的职业人士。

7、希望开展自己的第二职业方向的职场高端人士。